更多“在人员录用过程中,()是最关键的问题。 ”相关问题
  • 第1题:

    人员的( )是招聘过程中最关键的一步,也是技术性最强,难度最大的一步。
    A.招募 B.选拔 C.录用 D.评估


    答案:B
    解析:

  • 第2题:

    在人员录用过程中,(  )是最关键的问题。

    A.录用计划B.录用标准C.录用决策D.录用原则

    答案:C
    解析:
    人员录用是依据选拔的结果作出录用决策并进行安置的活动,其中最关键的内容是做好录用决策。录用决策是依照人员录用的原则,避免主观武断和不正之风的干扰,把选拔阶段多种考核和测验结果组合起来,进行综合评价,从中择优确定录用名单。

  • 第3题:

    【单选题】在人员录用过程中,()是最关键的问题.

    A.录用计划

    B.录用标准

    C.录用决策

    D.录用原则


    C

  • 第4题:

    在人员录用过程中,()是最关键的问题。

    A:录用计划
    B:录用标准
    C:录用决策
    D:录用原则

    答案:C
    解析:
    人员录用是依据选拔的结果作出录用决策并进行安置的活动,其中最关键的内容是做好录用决策。录用决策是依照人员录用的原则,避免主观武断和不正之风的干扰,把选拔阶段多种考核和测验结果组合起来,进行综合评价,从中择优确定录用名单。

  • 第5题:

    ()是招聘过程中最关键的一步,也是技术性最强的一步,难度也最大。

    A.人员选拔

    B.人员录用

    C.招聘准备

    D.招聘评估


    人员选择