根据凯利的三维理论,如果( ),就可能将行为归因于行为主体。单选A. 特异性低、共同性低和一致性高 B. 特异性高、共同性低和一致性低 C. 特异性低、共同性高和一致性高 D. 特异性高、共同性高和一致性低

题目
根据凯利的三维理论,如果( ),就可能将行为归因于行为主体。单选

A. 特异性低、共同性低和一致性高
B. 特异性高、共同性低和一致性低
C. 特异性低、共同性高和一致性高
D. 特异性高、共同性高和一致性低

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  • 第1题:

    根据凯利的归因协变原则,如果特异性信息程度很高,那么,该行为主体会把行为作( )。

    A.外在归因

    B.内在归因

    C.平衡归因

    D.控制源归因


    正确答案:A

  • 第2题:

    根据凯利的三维归因理论,如果一个人的行为存在特异性低、共同性低、一致性高 的情況,就最有可能被归因于( )

    (A)行为主体 (B)刺激客体
    (C)偶然因素 (D)环境背景


    答案:A
    解析:
    根据凯利的三维理论,如果特异性、共同性和一致性都高,就可能做出外部 因素的归因。如果一个人的行为存在特异性低、共同性低、一致性高的情况,就有可能被归 因于内部因素。

  • 第3题:

    根据凯利的三维理论,如果特异性高、共同性和一致性低,那么人们往往做出()的归因。

    A.社会视角
    B.行为主体
    C.刺激客体
    D.情境因素

    答案:D
    解析:

  • 第4题:

    根据凯利三维归因理论,如果一个人的行为存在特异性高、共同性低、一致性低的情况,就可能归因为()。单选

    A. 行为主体
    B. 刺激客体
    C. 观察位置
    D. 环境背景

    答案:D
    解析:
    知识点: 社会心理学 /归因
    凯立的三维归因:三高归因于刺激客体(一致性、共同性、特异性都高),一高归因于行为主体(一致性高、共同性、特异性都低),特高归因于背景(一致性低、共同性低、特异性高)【口诀:一个高贵的主人,接待三个高贵的客人,背特高雅的诗词】。除了背诵口诀,也要理解透。kelly的三维归因理论,不同教科书的翻译方法并不完全相同。归因时,人们使用三种信息:(Consensusinformation)咨询书课本翻译—「共同性」其他人也如此吗 (ConsistenCyinformation)咨询师课本翻译—「一致性」这个人总是如此吗 (distinCtivenessinformation)咨询师课本翻译—「特异性」是否此人只对这个刺激以这种方式反应,而不对其他刺激有同样的反应 特异性高(只在这个刺激有反应)、共同性(别人不是如此)和一致性低(这个人不总是如此),归因为情境。

  • 第5题:

    根据凯利的三维理论,在特异性低、共同性低、一致性高的情况下,人们倾向于把原因归于( )。单选

    A. 行为主体因素
    B. 背景因素
    C. 刺激客体因素
    D. 沟通因素

    答案:A
    解析:
    知识点: 社会心理学 /归因
    凯立的三维归因:三高归因于刺激客体(一致性、共同性、特异性都高),一高归因于行为主体(一致性高、共同性、特异性都低),特高归因于背景(一致性低、共同性低、特异性高)【口诀:一个高贵的主人,接待三个高贵的客人,背特高雅的诗词】。除了背诵口诀,也要理解透。kelly的三维归因理论,不同教科书的翻译方法并不完全相同。归因时,人们使用三种信息:(consensus information)咨询书课本翻译—「共同性」其他人也如此吗 (consistency information)咨询师课本翻译—「一致性」这个人总是如此吗 (distinctiveness information)咨询师课本翻译—「特异性」是否此人只对这个刺激以这种方式反应,而不对其他刺激有同样的反应 特异性低(只对这个刺激作反应)、共同性低(别人都不做反应)、一致性高(这个人总是如此),则归因于行为主体。

  • 第6题:

    简述凯利的三维归因理论。


    答案:
    解析:
    (1)凯利认为,人们在归因时会像科学家一样在所有信息中去寻求规律,即寻求决定一种效应是否发生的各种条件的规律性协变。(2)凯利认为,人们通过检查三个独立维度的信息来进行归因,三个维度分别是:刺激客体,行为主体(个人),背景(情境或条件)。这三个维度组成了一个协变的立体构架。因此,凯利的理论也被称为三维理论。(3)凯利的三维理论,将外界信息分成三种不同的信息资料:①区别性,又称为特异性,即行为主体的反应方式是否具有针对性,是只对这一刺激客体作这样的反应呢,还是对所有此类客体都作同样的反应。 ②一致性,又称为共同性,即对同一对象,不同的主体是否作相同反应。③一贯性,即行为主体在不同背景下所作的反应是否一致。 凯利提出的归因理论,是一个严密的逻辑分析模式,对人们的归因过程的分析和解释比较细致、合理。但是,也正是由于这一理论过分强调归因逻辑性,是理想化的模式,因而脱离了一般人归因活动的实际。生活中人们往往根据自己的需要与期望,进行经济、迅速的归因。

  • 第7题:

    根据凯利的三维理论,如果特异性高、共同性和一致性低,那么人们往往做出()的归闲。

    • A、礼会视角
    • B、行为主体
    • C、刺激客体
    • D、情境

    正确答案:D

  • 第8题:

    根据归因的三维理论,如果行为的特异性低、共同性低、一致性高,人们倾向与做出()的归因。

    • A、背景
    • B、刺激客体
    • C、观察者
    • D、行为主体

    正确答案:D

  • 第9题:

    单选题
    根据归因的三维理论,如果行为的特异性低、共同性低、一致性高,人们倾向与做出()的归因。
    A

    背景

    B

    刺激客体

    C

    观察者

    D

    行为主体


    正确答案: A
    解析: 暂无解析

  • 第10题:

    判断题
    凯利三维归因理论中的一致性是指行为者的行为始终不变,保持一致。()
    A

    B


    正确答案:
    解析: 暂无解析

  • 第11题:

    单选题
    根据凯利的三维理论,如果特异性高、共同性和一致性低,那么人们往往做出()的归闲。
    A

    礼会视角

    B

    行为主体

    C

    刺激客体

    D

    情境


    正确答案: D
    解析: 暂无解析

  • 第12题:

    单选题
    根据凯利的三维归因理论,如果一个人的行为存在特异性低、共同性低、一致性高的情况,就在有可能被归因于()。
    A

    行为主体

    B

    刺激客体

    C

    偶然因素

    D

    环境背景


    正确答案: A
    解析: 暂无解析

  • 第13题:

    根据凯利的三维理论,在特异性低、共同性低、一致性高的情况下,人们倾向于把 原因归于( )。

    (A)行为主体因素 (B)背景因素
    (C)刺激客体因素 (D)沟通因素


    答案:A
    解析:
    在特异性低、共同性低、一致性高的情况下,人们倾向于把原因归于行为主 体因素;在高特异性、髙共同性、高一致性的情况下,归因于剌激客体;在高特异性、低共 同性、低一致性时,归因于背景因素。

  • 第14题:

    根据凯利的三维理论,高特异性-低共同性-低一致性情况下,一般会归因于( )。单选

    A. 行为主体
    B. 情境
    C. 内部原因
    D. 刺激客体

    答案:B
    解析:
    知识点: 社会心理学 /归因
    凯立的三维归因:三高归因于刺激客体(一致性、共同性、特异性都高),一高归因于行为主体(一致性高、共同性、特异性都低),特高归因于背景(一致性低、共同性低、特异性高)【口诀:一个高贵的主人,接待三个高贵的客人,背特高雅的诗词】归因时,人们使用三种信息:(consensus information)咨询书课本翻译—「共同性」其他人也如此吗 (consistency information)咨询师课本翻译—「一致性」这个人总是如此吗 (distinctiveness information)咨询师课本翻译—「特异性」是否此人只对这个刺激以这种方式反应,而不对其他刺激有同样的反应 特异性高(只在这个刺激有反应)、共同性(别人不是如此)和一致性低(这个人不总是如此),归因为情境。

  • 第15题:

    根据凯利的三维理论,高特异性一低共同性一低一致性情况下,一般会归因于 ( )。
    (A)行为主体 (B)情境
    (C)内部原因 (D)刺激客体


    答案:B
    解析:
    (基础知识,P136)
    根据凯利三维理论,个体在归因时需要同时考虑三种信息,特异性信息:行 为主体的反应方式是否有特异性,是否只针对某一刺激客体做出反应;共同性信息:不同的 行为主体对同一刺激的反应是否相同;一致性信息:行为主体在不同背景下,做出的反应是 否一致。高特异性一低共同性一低一致性情况下,常归因于情境。

  • 第16题:

    根据凯利三维归因理论,如果一个人的行为存在特异性高、共同性低、一致性低的情况,就可能归因为()。

    A.行为主体
    B.刺激客体
    C.观察位置
    D.环境背景

    答案:D
    解析:

  • 第17题:

    在凯利的三维理论中,当个体将事情归因于客观刺激物时,行为信息的特点是()

    A.区别性高
    B.一致性高
    C.一贯性低
    D.稳定性低

    答案:A,B
    解析:
    社会心理;社会思维;归因。 凯利认为,人们在归因的过程中总是涉及三个方面的因素:行动者、客观刺激物及行动产生的环境。三个因素中的任何一个因素的归因都取决于行为三个信息:区别性信息(针对客观刺激物,即行动者是否对同类其他刺激做出同样的反应)、一致性信息(针对行动者,即其他人对同一刺激是否也做出与行动者同样的反应)、一贯性(针对环境,即行动者是否在任何环境中对同一刺激做出同样反应)。三种行为信息的协变与归因(如下图):

  • 第18题:

    根据凯利的三维理论,如果(),就可能将行为归因于行为主体。

    • A、特异性低、共同性低和一致性高
    • B、特异性高、共同性低和一致性低
    • C、特异性低、共同性高和一致性高
    • D、特异性高、共同性高和一致性低

    正确答案:A

  • 第19题:

    简述凯利的三维归因理论和维纳的成败归因理论。


    正确答案:美国社会心理学家凯利在1967年提出了三维归因理论。就是将人的行为原因置于三个维度,对认知对象的稳定属性进行推论。其认为处理他人行为信息有三条基本标准:
    1.独特性,指行为者的某种行为是特殊的还是在多数情况下一直如此。
    2.一致性,指行为者的行为是否与其他行为者一致。
    3.一贯性,指行为者对行为现象的这种行为是一贯如此,还是偶然为之的。
    一致性高、区别性高、一贯性低则将事情的发生归因与外部因素;一致性低、区别性低、一贯性高的话则将事情的发生归因与内部因素。
    美国心理学家维纳(B.Weinner)等人在1972年提出了成功与失败的归因理论。归因问题的创始人海德(F.Heider)提出人的行为原因有能力、努力、难度和机遇四种。维纳把海德的四种原因概括为可控性和稳定性两个维度。从可控性来看,努力和能力是可以控制的,而机遇和难度是不可以控制的。从稳定性来看,能力和难度属于稳定的,而努力和机遇则是不稳定的。另外,从内外源上来看,能力和努力是内部原因,而难度和机遇是外部原因。维纳研究发现,成功期望高的人失败后,更多地把原因归为不努力和不走运。对成功与失败的不同归因,会引起人的不同的情绪反应并影响人的未来行为。

  • 第20题:

    根据凯利的归因理论,如果一名员工今天上班迟到,但她有7个月从未迟到过,说明其行为(),而且今天所有走相同路线上班的员工都迟到了,说明其行为()。


    正确答案:一贯性低;一致性高

  • 第21题:

    单选题
    根据凯利的三维理论,如果(),就可能将行为归因于行为主体。
    A

    特异性低、共同性低和一致性高

    B

    特异性高、共同性低和一致性低

    C

    特异性低、共同性高和一致性高

    D

    特异性高、共同性高和一致性低


    正确答案: C
    解析: 暂无解析

  • 第22题:

    单选题
    根据凯利的三维理论,如果特异性高、共同性和一致性低,那么人们往往做出归因()。
    A

    社会视角

    B

    行为主体

    C

    刺激客体

    D

    情境


    正确答案: A
    解析: 暂无解析

  • 第23题:

    单选题
    凯利的归因协变原则认为,如果特异性信息程度很高,那么该行为主体会把行为做(  )。
    A

    外在归因

    B

    内在归因

    C

    平衡归因

    D

    控制源归因


    正确答案: A
    解析: 凯利的归因协变原则认为人们的归因是刺激客体、行为主体以及背景三个因素协变的结果。特异性信息显示行为主体的反应方式是否有特异性,特异性高则说明主体只针对某一刺激主体做出反应,通常会将行为归因为环境和刺激客体,即做出外在归因。