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  • 第1题:

    你已经参加过很多的招聘会了,现在领导让你去某高校组织一场招聘会,你将如何组织?


    答案:
    解析:
    领导把这项工作交给我是对我的信任,同时也是对我自己能力的锻炼,我一定 圆满完成这次任务。我会分以下几个步骤开展工作:
    第一,做任何工作之前,都应该做好充分的准备,我首先制定招聘活动的初步方案,初步确 定时间、地点和方式,并对招聘单位和应聘人员的数量进行估计,根据自己的经验,对人、财、物编制预 算,广泛征求同事和领导的意见,对方案进行修改,最后将方案交给领导审批。
    第二,在领导审批后,着手开展工作,召开会议,介绍方案内容;对人员分组分工,落实责 任;协调招聘各方使其按时参加招聘会;在媒体发布相关信息吸引求职人员。工作开展过程中,要做到三个 及时:及时进行协调沟通、及时向领导汇报工作、及时改正之前方案中不妥的内容。
    第三,活动结束后,要进行物权归位,借来的物品、场所等要及时归还。同时总结工作经验 ,肯定成绩,找出不足,以利于不断提高自己的组织能力、工作能力,为今后更好地完成领导交给的任务打下良好的基础。
    解题思路:答题思路是:破题+活动前+活动中+活动后。注意题目中的虚拟条件:去高校组织一场招聘会。

  • 第2题:

    自愿原则是指公民、法人或者其他组织有权根据自己的意愿决定参不参加民事活动,参加何种民事活动,根据自己的意愿依法处分自己的财产和权利。( )


    答案:对
    解析:
    自愿原则是中国民法的基本原则之一,它是指公民、法人等任何民事主体在市场交易和民事活动中都必须遵守自愿协商的原则,都有权按照自己的真’实意愿独立自主地选择、决定交易对象和交易条件,建立和变更民事法律关系.并同时尊重对方的意愿和社会公共利益.不能将自己的意志强加给对方或任何第三方。

  • 第3题:

    你认为幸福和社会制度之间有何种关系?


    社会幸福是个人幸福的基础;个人幸福丰富社会幸福;社会幸福高于个人幸福;要在奉献社会过程中实现个人幸福

  • 第4题:

    下列各项中,属于问卷设计中“双重含义”的问题是( )。

    A.“你今年几岁了”
    B.“你是否曾经参加过培训”
    C.“你父母支持你从事社会工作者这个职业吗”
    D.“这个月你参加了几次社区居委会组织的活动”

    答案:C
    解析:
    在问卷设计过程中,问题的语言应该简短明了,避免双重含义,不要有倾向性,对敏感问题要注意提问方式。C项,“你父母支持你从事社会工作者这个职业吗”具有双重含义,该问题包含了父亲支持与否和母亲支持与否两个问题,在父母存在不同意见时被访者难于回答。

  • 第5题:

    50、定向发放优惠券的对象有哪些?

    A.有过交易

    B.添加过你的商品到购物车的买家

    C.添加过你的商品到Wish List的买家

    D.点击过你店铺的买家


    有过 交易、添加过你的商品到购物车或者 Wish List 的买家;添加过你的商品到购物车的买家;添加过你的商品到 Wish List 的买家