一份完整的培训方案必须包含培训目标、培训内容、()。A.培训日期和时间、培训场所与设备以及培训方法B.培训指导者、受训者、培训日期和时间、培训场所与设备以及培训方法C.培训指导者、受训者、培训场所与设备以及培训方法D.培训指导者、受训者、培训日期和时间

题目
一份完整的培训方案必须包含培训目标、培训内容、()。

A.培训日期和时间、培训场所与设备以及培训方法

B.培训指导者、受训者、培训日期和时间、培训场所与设备以及培训方法

C.培训指导者、受训者、培训场所与设备以及培训方法

D.培训指导者、受训者、培训日期和时间


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  • 第1题:

    培训方案的构成有培训主题、培训对象、培训目标等,其中最核心的部分是()

    A、培训主题

    B、培训课时

    C、培训内容提要

    D、课程大纲


    参考答案:D

  • 第2题:

    培训方案设计的指南是()。

    A.培训需求分析

    B.培训指导者

    C.培训目标、培训内容

    D.培训方法


    参考答案:A

  • 第3题:

    请为DD公司编写一份培训课程计划,包含内容有培训目标或成果、目标学员、培训师和学员应具备的资格条件、时间分配、课程纲要、培训活动安排、辅助材料、前期准备、培训环境布置、具体培训内容、培训效果评估等。


    答案:
    解析:

  • 第4题:

    设计培训方案时,应考虑的主要培训参数有( )。

    A.培训对象

    B.培训目标

    C.培训内容

    D.培训形式和方法

    E.培训经费预算


    正确答案:BCDE

  • 第5题:

    一个完整的培训计划其内容不包含()。

    A.培训者及培训对象

    B.培训所获得的实际效果

    C.培训内容

    D.培训时间及地点


    参考答案:B