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  • 第1题:

    写简历前需要我们做哪些准备工作?()

    A、了解公司发展情况和招聘流程

    B、全面客观地对自身情况进行评估

    C、详细了解招聘岗位的应聘要求

    D、了解企业文化和工作氛围


    答案:A,B,C,D

  • 第2题:

    企业文化积累也是无止境的,只要企业存在,就需要进行()。

    A企业文化的积累

    B企业文化的发展

    C企业文化的存在

    D企业文化的支持


    A

  • 第3题:

    企业文化调研中,调研者运用统一设计的问卷向受访者了解情况或征询意见,这种方法是()。

    A问卷法

    B调查法

    C访谈法

    D观察法


    A

  • 第4题:

    企业文化整合是分层次进行的,它可以分为()的整合。

    A对某一新生的或外来的企业文化特质加以同化

    B在共同体内对创造引进的企业文化进行组合

    C对规范完美承受的企业文化通过社会各渠道传播扩散

    D随着企业管理改革对企业文化特质进行较为彻底的吐故纳新

    E伴随企业文化共同体发生的冲突和危机通过文化革命收拾残局


    A,B,C,D,E

  • 第5题:

    企业文化调研之后,需要进行现状分析,分析的内容包括()。

    A企业内外部环境和经营特点

    B企业的管理水平和特色

    C企业文化的建设情况

    D逐项分析核心价值观、风俗等企业文化的各个方面

    E企业文化的设计原则


    A,B,C,D