对
错
第1题:
A、岗位名称
B、职责任务
C、工作标准
D、岗位类别
第2题:
第3题:
事业单位岗位设置管理适用的范围?
第4题:
事业单位哪些岗位、人员要纳入岗位设置管理?
第5题:
特设岗位是事业单位根据事业发展聘用急需的高层次人才等特殊需要,经批准设置的工作岗位,是事业单位中的非常设岗位。特设岗位的等级根据具体情况确定。在完成工作任务后,按照管理权限予以核销。
第6题:
主要承担社会事务管理职责的事业单位,应保证()占主体。
第7题:
在事业单位中承担技能操作和维护.后勤保障.服务等职责的岗位是()。
第8题:
对
错
第9题:
工勤技能岗
管理岗位
专业技术岗
特设岗位
第10题:
增强单位运转效能
提高工作效率
提升管理水平
以上均是
第11题:
对
错
第12题:
管理岗位
专业技术岗位
领导岗位
工勤技能岗位
第13题:
第14题:
第15题:
根据《〈事业单位岗位设置管理试行办法〉实施意见》,经费自理的事业单位不纳入岗位设置管理。
第16题:
根据《事业单位岗位设置管理试行办法》,下列属于事业单位岗位类别的有()。
第17题:
管理岗位是指在事业单位中担负领导职责或管理任务的工作岗位,其设置要立足于()
第18题:
下列不属于事业单位岗位的是()
第19题:
事业单位人事管理主要包括事业单位岗位设置管理、事业单位人员()、事业单位人员公开招聘和事业单位人员奖惩考核等工作。
第20题:
对
错
第21题:
岗位的职责任务和任职条件
岗位等级和薪资标准
岗位的任职条件和薪资标准
岗位等级和职责任务
第22题:
管理岗位
工勤岗位
专业技术岗位
其他岗位
第23题:
名称
职责任务
工作标准
任职条件