经营者激励与约束机制包括()。A:报酬激励 B:声誉激励 C:市场竞争机制 D:当官机制 E:绩效考核

题目
经营者激励与约束机制包括()。

A:报酬激励
B:声誉激励
C:市场竞争机制
D:当官机制
E:绩效考核
相似考题

1.对经营者激励的形式多种多样，主要有年薪制、薪金与奖金相结合、股票奖励、股票期权等，这些均属于企业家激励约束机制中的（ ）A.报酬激励B.声誉激励C.市场竞争机制D.实物激励

2.对经营者激励的形式多种多样，主要有年薪制、薪金与奖金相结合、股票奖励、股票期权等，这些属于企业激励约束机制中的（ ）。A．报酬激励 B．声誉激励 C．市场竞争机制D．实物激励

3.一个完善的领导激励机制应包括()需要、明确动机、满足需要、激励机制与反馈机制、约束机制相互补充。A、洞察B、创造C、理解

4.解决经营者与所有者在实现理财目标上矛盾的基本对策包括()。A、建立激励机制B、建立对抗机制C、建立反对机制D、建立约束机制

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  • 第1题：

    企业家的激励约束机制不包括（ ）。

    A．报酬激励

    B．声誉激励

    C．市场竞争机制

    D．物质激励


    正确答案：D

  • 第2题：

    素质教育运行机制，包括（）。

    • A、动力机制
    • B、激励机制
    • C、约束机制
    • D、保障机制

    正确答案:A,B,C,D

  • 第3题：

    管理激励与约束机制设计模型为（）。

    • A、个体管理激励与约束机制设计模型
    • B、群体管理激励与约束机制设计模型
    • C、隐蔽违规行为管理激励与约束机制设计模型
    • D、公共资源有效管理的管理激励与约束机制设计模型

    正确答案:A,B,C,D

  • 第4题：

    竞争机制之所以能够促使经营者不断提高管理效率，首先是源于（）对经营者的激励与约束。

    • A、产权利益
    • B、控制权利益
    • C、董事会
    • D、监事会

    正确答案:B

  • 第5题：

    遵循激励与约束的互动原则，要求企业必须以塑造约束机制为立足点，不断强化激励机制的功能。


    正确答案:错误

  • 第6题：

    管理机制包括约束机制、激励机制和（）。

    • A、监督机制
    • B、流动机制
    • C、分配机制
    • D、效率与公平机制
    • E、资本扩张机制

    正确答案:B,D,E

  • 第7题：

    下列有关要注重激励机制与约朿机制相结合的说法不正确的是（）。

    • A、约束与激励是有机结合、缺一不可的
    • B、约束机制包括系统科学的规章制度、完善的责任制度等
    • C、通过合理的激励与约束机制，实行优胜劣汰，但不提倡竞争上岗
    • D、建立能进能出、能上能下的人事管理制度

    正确答案:C

  • 第8题：

    多选题
    管理激励与约束机制设计模型为（）。
    A

    个体管理激励与约束机制设计模型

    B

    群体管理激励与约束机制设计模型

    C

    隐蔽违规行为管理激励与约束机制设计模型

    D

    公共资源有效管理的管理激励与约束机制设计模型


    正确答案： B,A
    解析： 暂无解析

  • 第9题：

    多选题
    公司治理机制包括（）
    A

    决策机制

    B

    激励机制

    C

    执行机制

    D

    约束机制


    正确答案： A,B
    解析： 暂无解析

  • 第10题：

    判断题
    遵循激励与约束的互动原则，要求企业必须以塑造约束机制为立足点，不断强化激励机制的功能。
    A

    对

    B

    错


    正确答案： 错
    解析： 暂无解析

  • 第11题：

    多选题
    管理机制包括约束机制、激励机制和（　）。
    A

    监督机制

    B

    流动机制

    C

    分配机制

    D

    效率与公平机制

    E

    资本扩张机制


    正确答案： C,B
    解析： 考察管理机制包含的内容。共五项。参见教材P49、50

  • 第12题：

    多选题
    经营者激励与约束机制包括（　　）。
    A

    报酬激励

    B

    声誉激励

    C

    市场竞争机制

    D

    当官机制

    E

    绩效考核


    正确答案： C,A
    解析：
    经营者的激励约束机制有报酬激励、声誉激励和市场竞争机制三个方面。报酬激励是指通过建立适当的报酬制度，激励企业家在增加自己收益的同时，增加所有者收益；声誉激励是指通过对企业家履行职能状况的综合考察，并据此给予企业家相应的社会地位，使企业家获得心理上的优越感；市场竞争机制包括企业家市场、资本市场和产品市场的竞争。

  • 第13题：

    经营者期股试点应该坚持按比例有偿认购的原则，坚持()。

    A.经营者责权利相结合
    B.经营者激励机制与约束机制相结合
    C.经营者短期利益与长期利益相结合
    D.按劳分配与按生产要素分配相结合
    E.管人与管资产相结合、大胆探索与稳妥操作相结合

    答案：A,B,C,D,E
    解析：
    经营者期股试点应该坚持按比例有偿认购的原则，坚持经营者激励机制与约束机制相结合、经营者责权利相结合、经营者短期利益与长期利益相结合、按劳分配与按生产要素分配相结合、管人与管资产相结合、大胆探索与稳妥操作相结合。

  • 第14题：

    建立和完善师德教师保障制度，尤其在（）等方面要建立一个长效机制。

    • A、工作机制、约束机制、考核机制
    • B、激励机制、处罚机制、考核机制
    • C、激励机制、约束机制、奖励机制
    • D、激励机制、约束机制、考核机制

    正确答案:D

  • 第15题：

    建立现代企业制度，形成与市场经济相适应的企业经营机制包括（）。

    • A、决策机制
    • B、激励机制
    • C、约束机制
    • D、发展机制

    正确答案:A,B,C,D

  • 第16题：

    一个完善的领导（）机制应包括洞察、需要、明确动机、满足需要、激励机制与反馈机制、约束机制相互补充。

    • A、激励
    • B、创造
    • C、理解

    正确答案:A

  • 第17题：

    供应链管理机制的建设包括合作信用机制（）

    • A、协商机制
    • B、绩效评价与利益分配机制
    • C、激励与约束机制
    • D、监督与预警机制
    • E、风险防范机制

    正确答案:A,B,C,D,E

  • 第18题：

    对经营者激励的形式多种多样，主要有年薪制、薪金与奖金相结合、股票奖励、股票期权等，这些均属于企业家激励约束机制中的（）。

    • A、报酬激励
    • B、声誉激励
    • C、市场竞争机制
    • D、实物激励

    正确答案:A

  • 第19题：

    公司治理机制包括（）

    • A、决策机制
    • B、激励机制
    • C、执行机制
    • D、约束机制

    正确答案:A,B,C,D

  • 第20题：

    单选题
    洞察需要是（）
    A

    激励机制的源头

    B

    激励机制的前提

    C

    激励与反馈、约束相互补充

    D

    激励的概念

    E

    激励机制的核心


    正确答案： D
    解析： 暂无解析

  • 第21题：

    多选题
    供应链管理机制的建设包括合作信用机制（）
    A

    协商机制

    B

    绩效评价与利益分配机制

    C

    激励与约束机制

    D

    监督与预警机制

    E

    风险防范机制


    正确答案： B,D
    解析： 暂无解析

  • 第22题：

    单选题
    竞争机制之所以能够促使经营者不断提高管理效率，首先是源于（）对经营者的激励与约束。
    A

    产权利益

    B

    控制权利益

    C

    董事会

    D

    监事会


    正确答案： D
    解析： 暂无解析

  • 第23题：

    单选题
    一个完善的领导（）机制应包括洞察、需要、明确动机、满足需要、激励机制与反馈机制、约束机制相互补充。
    A

    激励

    B

    创造

    C

    理解


    正确答案： A
    解析： 暂无解析

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