影响团队士气的因素包括（ ）。 A.团队成员对团队目标的认同程度 B.鼓励团队合作，提高士气的奖酬体系 C.团队成员间相互认同.体谅.合作和谐程度 D.领导与团队成员及成员之间的信息沟通状况 E.外部环境对团队的认可程度

题目
影响团队士气的因素包括（ ）。

A.团队成员对团队目标的认同程度
B.鼓励团队合作，提高士气的奖酬体系
C.团队成员间相互认同.体谅.合作和谐程度
D.领导与团队成员及成员之间的信息沟通状况
E.外部环境对团队的认可程度
相似考题

1.一个会影响项目队伍的约束因素是——（ ）A．现有机构的组织结构B．项目队员间沟通不良C．模糊的人员需求D．团队的士气

2.可能影响项目团队组织的约束是:()A、执行组织的组织结构B、团队成员之间的沟通很差C、对人员的要求不明确D、团队士气

3.以下哪项是可以影响项目团队的组织的一个约束因素A、 执行组织的组织结构B、 项目团队成员沟通不畅C、 人员编制不明确D、 团队士气

4.以下哪项是可以影响项目团队的组织的一个约束因素（ ）A．执行组织的组织结构B．项目团队成员沟通不畅C．人员编制不明确D．团队士气

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  • 第1题：

    可能影响组织项目团队的一个限制因素是

    A、执行组织和组织结构

    B、小组成员之间沟通不畅

    C、人员配备要求不够明确

    D、小组士气


    正确答案：A

  • 第2题：

    团队精神包括的三个层次不包括( )。

    A.团队的凝聚力
    B.互信合作意识
    C.团队士气
    D.团队工作程序

    答案：D
    解析：
    团队精神包括三个层次：团队的凝聚力、互信合作意识、团队士气。

  • 第3题：

    影响团队士气的因素包括（　）

    A.团队成员对团队目标的认同程度
    B.提高士气的奖酬体系
    C.领导与公司之间的信息沟通状况
    D.团队成员间和谐程度
    E.团队领导者办事公道等特质

    答案：A,B,D,E
    解析：
    本题考查的是项目团队建设。影响团队士气的因素包括以下几个方面：①团队成员对团队目的认同程度；②鼓励团队合作，提高士气的奖酬体系；③领导与团队成员，及成员之间的信息沟通状况；④团队成员间相互认同、体谅、合作和谐程度；⑤团队领导者办事公道、作风民主、关心下属方面的特质。参见教材P73。

  • 第4题：

    影响士气的因素有哪些？
    对群体目标的赞同、对活动的满意感、群体领导方式、和谐的人际关系。
    略

  • 第5题：

    影响士气的主要因素。


    正确答案:第一，成员对集体目标的赞同程度；
    第二，成员对工作的满足感；
    第三，团体成员参与管理的程度；
    第四，合理的经济报酬和奖励制度；
    第五，良好的工作心理环境；
    第六，能否有优秀、得力的领导者。

  • 第6题：

    重压之下，员工会选择离职；会感觉气馁、工作消极；会局部甚至整体影响团队士气（）


    正确答案:正确

  • 第7题：

    简述影响士气的因素？


    正确答案: 1.对组织目标的赞同。
    2.合理的经济报酬。
    3.对工作的满足感。
    4.群体成员之间的关系和谐。
    5.优秀的管理者。
    6.通畅的信息沟通渠道。
    7.良好的身心工作环境

  • 第8题：

    单选题
    可能影响组织项目团队的一个限制因素是（）。
    A

    执行组织的组织结构

    B

    小组成员之间沟通不畅

    C

    人员配备要求不够明确

    D

    小组士气


    正确答案： A
    解析： 限制性因素是项目小组无法控制而对小组的选择发生影响的那些因素。执行组织的组织结构决定了项目经理的作用是否强大（在强矩阵中）还是较弱（在弱矩阵中）。

  • 第9题：

    单选题
    可能影响组织项目团队的一个限制因素是（）
    A

    执行组织和组织结构

    B

    小组成员之间沟通不畅

    C

    人员配备要求不够明确

    D

    小组士气


    正确答案： A
    解析： 暂无解析

  • 第10题：

    单选题
    团队精神的三个层次不包括(   )。
    A

    团队的凝聚力

    B

    团队理念

    C

    互信合作意识

    D

    团队士气


    正确答案： C
    解析：

  • 第11题：

    问答题
    影响士气的因素有哪些？

    正确答案： 对群体目标的赞同、对活动的满意感、群体领导方式、和谐的人际关系。
    解析： 暂无解析

  • 第12题：

    问答题
    简述影响士气的因素？

    正确答案： 1.对组织目标的赞同。
    2.合理的经济报酬。
    3.对工作的满足感。
    4.群体成员之间的关系和谐。
    5.优秀的管理者。
    6.通畅的信息沟通渠道。
    7.良好的身心工作环境
    解析： 暂无解析

  • 第13题：

    简述影响团队士气的因素。


    标准答案：影响团队士气的因素包括以下几个方面：
    (1)对团队目标的认同与否。如果团队成员赞同、拥护团队目标，他们会觉得自己的要求和愿望在目标中有所体现，士气就会高涨。(2)利益分配体系是否合理。组织的利益分配体系应合理，以鼓励员工共同合作，提高士气，而不是增强员工之间的竞争气氛。组织中的晋升、加薪和其他形式的认可，应该给予那些善于在团队中与其他成员合作共事的个人。只有在公平、合理、同工同酬、论功行赏的情形下人们的积极性才会提升，士气才会高昂。(3)团队成员对工作产生的满足感。个人对工作非常热爱、感兴趣，而且工作也适合个人的能力与特长，士气就高。(4)团队内部的和谐程度。团队内人际关系和谐，团队成员之间互相赞许、认同、信任、体谅，通力合作，这时凝聚力就会很强，很少出现冲突，就会提高士气。相反，发生内讧、窝里斗的团体，即便欲努力工作的成员也缺乏条件，只会耗费能力和资源，延误发展机会。

  • 第14题：

    团队精神不包括（　）。

    A.团队的凝聚力
    B.团队自信心
    C.互信合作意识
    D.团队士气

    答案：B
    解析：
    本题考查的是项目团队建设。团队精神包括三个层次：团队的凝聚力，互信合作意识和团队士气。参见教材P71。

  • 第15题：

    影响团队凝聚力的因素包括外部因素和内部因素，其中不属于内部因素是（ ）。

    A.团队的士气
    B.团队的目标
    C.团队的激励方式
    D.团队的成功经历

    答案：A
    解析：
    本题考查的是团队精神与层次。内部因素主要有：团队的规模、目标、激励方式和团队的成功经历。

  • 第16题：

    团队执行力缺乏的原因包括（）

    • A、人员问题
    • B、团队文化问题
    • C、结构问颈
    • D、士气问题

    正确答案:A,B,C,D

  • 第17题：

    影响团队凝聚力的因素不包括（）。

    • A、团队成员的组成
    • B、团队的目标
    • C、团队的激励方式
    • D、团队成员的水平

    正确答案:A

  • 第18题：

    影响团体士气主要有哪些因素？


    正确答案: 影响团体士气的因素有：
    （1）对组织目标的认同
    （2）合理的经济报酬
    （3）对工作的满足感
    （4）有民主管理的领导
    （5）同事间的关系和睦
    （6）上下级之间良好的意见沟通
    （7）合理奖酬
    （8）良好的工作心理气氛

  • 第19题：

    可能影响组织项目团队的一个限制因素是（）。

    • A、执行组织的组织结构
    • B、小组成员之间沟通不畅
    • C、人员配备要求不够明确
    • D、小组士气

    正确答案:A

  • 第20题：

    多选题
    影响销售团队士气的主要原因有（）
    A

    对团队目标认同与否

    B

    利益分配是否合理

    C

    团队内部的和谐程度

    D

    良好的信息沟通


    正确答案： C,B
    解析： 暂无解析

  • 第21题：

    多选题
    团队执行力缺乏的原因包括（）
    A

    人员问题

    B

    团队文化问题

    C

    结构问颈

    D

    士气问题


    正确答案： A,C
    解析： 暂无解析

  • 第22题：

    问答题
    影响士气的主要因素。

    正确答案： 第一，成员对集体目标的赞同程度；
    第二，成员对工作的满足感；
    第三，团体成员参与管理的程度；
    第四，合理的经济报酬和奖励制度；
    第五，良好的工作心理环境；
    第六，能否有优秀、得力的领导者。
    解析： 暂无解析

  • 第23题：

    单选题
    以下哪项是可以影响项目团队的组织的一个约束因素（）。
    A

    执行组织的组织结构

    B

    项目团队成员沟通不畅

    C

    人员编制不明确

    D

    团队士气


    正确答案： D
    解析： 暂无解析

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