11、凯悦公司本月应付职工工资总额为600000元，其中车问生产工人工资400000元，车间管理人员工资100000元，公司行政管理人员工资80000元，销售人员工资20000元。计提工资时应借记“生产成本”科目（)元。A．20000B．400000C．80000D．100000

题目

11、凯悦公司本月应付职工工资总额为600000元，其中车问生产工人工资400000元，车间管理人员工资100000元，公司行政管理人员工资80000元，销售人员工资20000元。计提工资时应借记“生产成本”科目（)元。

A．20000

B．400000

C．80000

D．100000

相似考题

1.结算本月工资20 000元，其中：生产车间生产工人工资12 000元，车间管理人员工资3 000元，企业管理部门人员工资5 000元，则借方科目为（ ）。 A．生产成本 B．制造费用 C．管理费用 D．应付职工薪酬

2.结算本月工资20000元，其中：生产车间生产工人工资12000元，车间管理人员工资3000元，企业管理部门人员工资5000元，则借方科目为( )。A．生产成本B．制造费用C．管理费用D．应付职工薪酬

3.结算本月应付工资如下：A产品生产工人工资4万元，B产品生产工人工资1万元，车间管理人员工资2万元，行政管理人员工资3万元，销售人员工资1万元，该企业销售人员的工资费用应记入（）科目。A.生产成本B.制造费用C.管理费用D.营业费用

4.结算本月应付职工工资6 000元，其中：生产A产品工人工资2400元，B产品工人工资1600元；车间管理人员工资2 000元．

参考答案和解析
D
更多“11、凯悦公司本月应付职工工资总额为600000元，其中车问生产工人工资400000元，车间管理人员工资100000元，公司行政管理人员工资80000元，销售人员工资20000元。计提工资时应借记“生产成本”科目（)元。”相关问题

  • 第1题：

    新华公司经计算，本月应付职工工资 680000 元，其中：生产甲产品工人工资 330000

    元，生产乙产品工人工资 270000 元，车间管理人员工资 30000 元，公司总部人员工资 50000

    元，则新华公司应当编制的会计分录为（ ）。

    A、借：生产成本—甲产品 330000

    —乙产品 270000

    制造费用 30000

    管理费用 50000

    贷：应付职工薪酬 680000

    B、借：生产成本—甲产品 330000

    —乙产品 270000

    制造费用 80000

    贷：应付职工薪酬 680000

    C、借：应付职工薪酬 680000

    贷：生产成本—甲产品 330000

    —乙产品 270000

    制造费用 30000

    管理费用 50000

    D、借：库存商品—甲产品 330000

    —乙产品 270000

    管理费用 80000

    贷：应付职工薪酬 680000


    正确答案：A

  • 第2题：

    某公司本月应付职工工资共计70 000元，其中生产工人工资60 000元，销售人员工资4 000元，企业行政管理人员工资6 000元，分配时，应作的会计分录为( )。

    A．借：应付职工薪酬 70 000

    贷：库存现金 70 000

    B．借：应付职工薪酬 70 000

    贷：生产成本 70 000

    c．借：应付职工薪酬 70 000

    贷：生产成本 60 000

    制造费用4 000

    管理费用 6 000

    D．借：生产成本 60 000

    销售费用4 000

    管理费用 6 000

    贷：应付职工薪酬 70 000


    正确答案：D
    7．D IMP]生产部门人员的职工．薪酬，借记“生产成本”科目，贷记“应付职工薪酬”科目；管理部门人员的职工薪酬，借记“管理费用”科目，贷记“应付职工薪酬”科目；销售人员的职工薪酬，借记“销售费用”，贷记“应付职工薪酬”科目，因此D选项正确。

  • 第3题：

    经汇总计算，本月应付给职工的工资为67200元，其中：生产第一线的工人工资为40000元，车间管理人员的工资为7200元，厂部管理人员的工资为20000元。


    正确答案：
    借：生产成本40 000
    制造费用 7 200
    管理费用 20 000
    　　贷：应付职工薪酬——应付工资 67200

  • 第4题：

    企业本月发生应付职工薪酬197 600元，月末予以确认，进行会计处理。其中：生产车间生产工人工资125 000元;生产车间管理人员工资32 160元;企业行政管理人员工资13 400元，销售人员工资15 200元;研发人员工资11840元。(6分)


    正确答案：
    借：生产成本 125 000
    　　　制造费用 32 160
    　　　管理费用 13 400
    　　　研发支出 11 840
    　　　销售费用 15 200
    　　　贷：应付职工薪酬一职工工资 197 600

  • 第5题：

    工资费用分配时,车间管理人员的工资,应借记“()”账户,贷记“应付职工薪酬－工资”账户。

    A.生产成本

    B.制造费用

    C.销售费用

    D.管理费用


    参考答案：B

  • 第6题：

    结算本月应付工资如下：A产品生产工人工资4万元，B产品生产工人工资1万元，车间管理人员工资2万元，行政管理人员工资3万元，销售人员工资1万元。其中销售人员的工资费用应记人（ ）科目。

    A．生产成本

    B．制造费用

    C．管理费用

    D．销售费用


    正确答案：D
    销售人员的工资记入“销售费用”。

  • 第7题：

    对工资进行分配时，对于车间管理人员的工资应先()，然后再按一定的方法分配计人产品成本中。

    A、借记“生产成本”科目
    B、贷记“应付职工薪酬——工资”科目
    C、借记“制造费用”科目
    D、借记“销售费用”科目

    答案：B,C
    解析：
    对于车间管理人员的工资应先借记“制造费用”科目，贷记“应付职工薪酬——工资”科目。

  • 第8题：

    X公司本月应付职工薪酬总额为195000元，其中，车间生产工人工资150000元，车间管理人员工资20000元，厂部行政管理人员工资15000元，从事专项工程人员工资10000元，则()。

    A:计入制造费用20000元
    B:计入在建工程10000元
    C:计入生产成本150000元
    D:计入管理费用15000元

    答案：A,B,C,D
    解析：
    考点分析:职工薪酬的核算【解析】企业应当根据职工提供服务的受益对象，对发生的职工薪酬分配进行账务处理：生产部门人员的职工薪酬150000元计入生产成本；车间管理人员工资20000元计入制造费用；厂部行政管理人员工资15000元计入管理费用；从事专项工程人员工资10000元计入在建工程。故全选。

  • 第9题：

    结算本月应付职工工资6000元，其中：生产A产品工人工资2，400元，B产品工人工资1，600元；车间管理人员工资2，000元。请编制会计分录。


    正确答案: 生产成本——A产品 2，400
    ——B产品 1，600
    制造费用 2，000
    贷：应付工资 6，000

  • 第10题：

    单选题
    A公司2017年12月按照工资总额的标准分配工资费用，其中生产工人工资为80万元，生产车间管理人员工资为20万元，管理部门人员工资为40万元；按照工资总额的28%计提“五险一金”、按照工资总额的2%计提工会经费、按照工资总额的2.5%计提职工教育经费。另外本月根据短期利润分享计划，计入生产成本和管理费用的金额合计为140万元。根据上述资料，计算A公司2017年12月“应付职工薪酬”科目贷方发生额是（　　）万元。
    A

    140

    B

    185.50

    C

    325.50

    D

    240


    正确答案： C
    解析：

  • 第11题：

    单选题
    甲公司2×16年12月按照工资总额的标准分配工资费用，其中生产工人工资为40万元，生产车间管理人员工资为10万元，管理部门人员工资为20万元；按照工资总额的28％计提“五险一金”、按照工资总额的2％计提工会经费、按照工资总额的2．5％计提职工教育经费。另外本月根据短期利润分享计划，计人生产成本和管理费用的金额合计为50万元。根据上述资料计算甲公司2×16年12月“应付职工薪酬”科目贷方发生额是（）万元。
    A

    70

    B

    90.25

    C

    142.75

    D

    120


    正确答案： A
    解析： 甲公司2×16年12月“应付职工薪酬”科目贷方发生额=（40+10+20）×（1+28％+2％+2．5％）+50=142．75（万元），选项C正确。

  • 第12题：

    问答题
    某公司结算本月应付职工薪酬共60000元，其中：生产人员工资20000元，车间管理人员工资5000元，行政管理人员工资10000元，销售人员工资20000元，在建工程人员工资5000元。该公司按工资总额的14％计提应付福利费。要求：据此编制会计分录。

    正确答案：
    解析：

  • 第13题：

    结算本月应付工资如下：A产品生产工人工资2万元，B产品生产工人工资6万元，车间管理人员工资4万元，行政管理人员工资7万元，该企业车间管理人员的工资费用应记入（ ）科目。

    A．生产成本

    B．制造费用

    C．管理费用

    D．营业费用


    正确答案：B
    【答案】B
    【考点】制造费用的理解与运用
    【解析】生产工人的工资记入“生产成本”科目，行政人员的工资记入“管理费用”科目，销售人员的工资记入“营业费用”科目，车间管理人员的工资记入“制造费用”科目。

  • 第14题：

    31日，分配结转本月职工工资18 000元，其中生产A产品生产工人工资5 000元，生产B产品生产工人工资3 000元，车间管理人员工资2 000元，行政管理人员工资5 000元，销售人员工资3 000元。按工资总额的14%计提职工福利费。以下错误的是( )

    A、应付工资及福利费共20 520元

    B、A产品耗费人工费用5 700元

    C、B产品已累计耗费3 420元

    D、制造费用耗费人工费用2 280元


    正确答案：C

  • 第15题：

    某公司本月应付职工工资共计70000元，其中生产工人工资60000元。销售人员工资4000元，企业行政管理人员工资6000元，其在分配时，应作的会计分录为()。

    A．借：应付职工薪酬70000

    贷：现金70000

    B．借：应付职工薪酬70000

    贷：生产成本70000

    C．借：应付职工薪酬70000

    贷：生产成本60000

    制造费用4000

    管理费用6000

    D．借：生产成本60000

    销售费用4000

    管理费用6000

    贷：应付职工薪酬70000


    正确答案：D
    生产部门人员的职工薪酬，借记“生产成本”科目，贷记“应付职工薪酬”科目；管理部门人员的职工薪酬，借记“管理费用”科目，贷记“应付职工薪酬”科目；销售人员的职工薪酬，借记“销售费用”，贷记“应付职工薪酬”科目，因此D选项正确。

  • 第16题：

    某公司本月应付职工工资共计60000元，其中生产工人工资50000元。车间管理人员工资4000元，企业行政管理人员工资6000元，其在分配时，应作的会计分录为( )。

    A.借：应付工资 60000

    贷；现金 60000

    B.借：应付工资 60000

    贷：生产成本 60000

    C.借：应付工资 60000

    贷：生产成本 50000

    制造费用 4000

    管理费用 600

    D.借：生产成本 50000

    制造费用 4000

    管理费用 6000

    贷：应付工资 60000


    正确答案：D

  • 第17题：

    工资分配时，生产工人工资应借记“生产成本”科目，车间管理人员工资应借记“制造费用”科目。


    正确答案：√
    【正确答案】： 正确
    【答案解析】： 职工工资，应根据职工的工作岗位分别记入生产成本（生产工人）、管理费用（行政管理人员）、制造费用（车间管理人员）等科目，贷记应付职工薪酬。所以此判断题正确

  • 第18题：

    浩海公司2019年12月按照工资总额的标准分配工资费用，其中生产工人工资为80万元，生产车间管理人员工资为20万元，管理部门人员工资为40万元；按照工资总额的28%计提“五险一金”、按照工资总额的2%计提工会经费、按照工资总额的8%计提职工教育经费。另外本月根据短期利润分享计划，计入生产成本和管理费用的金额合计为100万元。根据上述资料计算浩海公司2019年12月“应付职工薪酬”科目贷方发生额为（　　）万元。

    A.140
    B.193.20
    C.293.20
    D.240

    答案：C
    解析：
    浩海公司2019年12月“应付职工薪酬”科目贷方发生额=（80+20+40）×（1+28%+2%+8%）+100=293.20（万元），选项C正确。

  • 第19题：

    某日，甲公司分配结转本月应付职工工资740000元，其中：生产K产品的工人工资400000元，生产N产品的工人工资260000元，车间管理人员的工资45000元，公司总部管理人员的工资35000元。则甲公司应当编制的会计分录是()。

    A:借：生产成本——K产品400000——N产品260000制造费用45000管理费用35000贷：应付职工薪酬740000
    B:借：应付职工薪酬740000贷：生产成本——K产品400000——N产品260000制造费用45000管理费用35000
    C:借：生产成本——K产品400000——N260000——N产品制造费用80000贷：应付职工薪酬740000
    D:借：应付职工薪酬740000贷：生产成本——K产品400000——N产品260000制造费用80000

    答案：A
    解析：
    本题考核应付职工薪酬的确认。

  • 第20题：

    工资费用分配时，车间管理人员的工资，应借记“（）”账户，贷记“应付职工薪酬-工资”账户。

    • A、生产成本
    • B、制造费用
    • C、销售费用
    • D、管理费用

    正确答案:B

  • 第21题：

    会计分录题：经汇总计算，本月应付给职工的工资为67200元，其中：生产第一线的工人工资为40000元，车间管理人员的工资为7200元，厂部管理人员的工资为20000元。


    正确答案:借：生产成本40000
    制造费用7200
    管理费用20000
    贷：应付工资67200

  • 第22题：

    单选题
    工资费用分配时，车间管理人员的工资，应借记“（）”账户，贷记“应付职工薪酬-工资”账户。
    A

    生产成本

    B

    制造费用

    C

    销售费用

    D

    管理费用


    正确答案： D
    解析： 暂无解析

  • 第23题：

    问答题
    会计分录题：经汇总计算，本月应付给职工的工资为67200元，其中：生产第一线的工人工资为40000元，车间管理人员的工资为7200元，厂部管理人员的工资为20000元。

    正确答案： 借：生产成本40000
    制造费用7200
    管理费用20000
    贷：应付工资67200
    解析： 暂无解析

  • 第24题：

    单选题
    2014年10月，A公司发生应付职工工资总额为150000元，根据本月工资费用分配表，车间生产工人工资60000元，车间管理人员工资40000元，厂部行政管理人员工资50000元。以下分录不正确的是（）。
    A

    计提职工工资时：借：生产成本60000制造费用40000管理费用50000贷：应付职工薪酬150000

    B

    计提职工工资时：借：生产成本150000贷：应付职工薪酬150000

    C

    从银行提现时：借：库存现金150000贷：银行存款150000

    D

    发放工资时：借：应付职工薪酬--工资150000贷：库存现金150000


    正确答案： A
    解析： 车间生产工人工资应记入"生产成本"，车间管理人员工资应记入"制造费用"，厂部行政管理人员工资应记入"管理费用"。

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