一个完善的、有效的内部组织架构,是商业银行实现不良贷款有效管理的基础,应该具备分工合理、职责明确、报告关系清晰等特点。()此题为判断题(对，错)。

题目
一个完善的、有效的内部组织架构,是商业银行实现不良贷款有效管理的基础,应该具备分工合理、职责明确、报告关系清晰等特点。()

此题为判断题(对，错)。

相似考题

1.商业银行应当建立由董事会、监事会、高级管理层、内控管理职能部门组成的分工合理、职责明确、报告关系清晰的内部控制治理和组织架构。()此题为判断题(对，错)。

2.商业银行应当建立良好的公司治理以及()的组织结构，为内部控制的有效性提供必要的前提条件。A.分工合理B.职责明确C.相互制衡D.报告关系清晰

3.商业银行良好公司治理应当包括:A.健全的组织架构B.清晰的职责边界C.科学的发展战略D.有效的风险管理与内部控制E.合理的激励约束机制

4.商业银行应当建立由董事会、监事会、高级管理层、()、()、()组成的分工合理、职责明确、报告关系清晰的内部控制治理和组织架构。A.内控管理职能部门B.全体员工C.内部审计部门D.业务部门

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  • 第1题：

    商业银行应在建立良好的公司治理的基础上进行信息科技治理，形成（ ）的信息科技治理组织结构。

    A.分工合理
    B.相互制衡
    C.权责分离
    D.职责明确
    E.报告关系清晰

    答案：A,B,D,E
    解析：
    商业银行应在建立良好的公司治理的基础上进行信息科技治理，形成分工合理、职责明确、相互制衡、报告关系清晰的信息科技治理组织结构。

  • 第2题：

    以下选项中，不属于内部控制环境要求的是（）。

    A.银行应建立完善的公司治理组织架构，分权制衡
    B.银行应制定明确的内部控制政策，规定内部控制的原则和基本要求
    C.应建立分工合理、职责明确、报告关系清晰的组织结构
    D.银行应建立并保持信息交流与沟通的程序，应建立并保持必要的内部控制体系文件

    答案：D
    解析：
    内部控制环境：银行应建立完善的公司治理组织架构，分权制衡；银行应制定明确的内部控制政策，规定内部控制的原则和基本要求；应建立分工合理、职责明确、报告关系清晰的组织结构，明确所有与风险和内部控制有关的部门、岗位、人员的职责和权限。

  • 第3题：

    有效的公司治理是商业银行健康、可持续发展的基石。下列选项中，属于良好银行公司治理内容的有
    （ ）。

    A、有效的风险管理与内部控制
    B、清晰的职责边界
    C、科学的发展战略
    D、合理的邀励约束机制
    E、健全的组织架构

    答案：A,B,C,D,E
    解析：
    良好的银行公司治理的特征包括银行内部有效的制衡关系和清晰的职责边界，完善内部控制和风险管
    理体系，与股东价值相挂钩的有效监督考核机制，科学的邀励约束机制和先进的管理信息系统；建立
    良好的控制结构和具体控制措施，对经营中的各种风险有充分的认识和衡量属于完善健全的内部控制
    体系需要遵守的基本原则。

  • 第4题：

    商业银行应在建立良好的公司治理的基础上进行信息科技治理，形成(　　)的信息科技治理组织结构。

    A.分工合理
    B.相互制衡
    C.权责分离
    D.职责明确
    E.报告关系清晰

    答案：A,B,D,E
    解析：
    商业银行应在建立良好的公司治理的基础上进行信息科技治理，形成分工合理、职责明确、相互制衡、报告关系清晰的信息科技治理组织结构。
    考点
    信息科技治理?

  • 第5题：

    商业银行应当建立由（）内控管理职能部门、内部审计部门、业务部门组成的分工合理、职责明确、报告关系清晰的内部控制治理和组织构架。

    A.股东会B.董事会C.理事会D.监事会E.高级管理层

    答案：B,D,E
    解析：
    商业银行应当建立由董事会、监事会、高级管理层、内控管理职能部门、内部审计部门、业务部门组成的分工合理、职责明确、报告关系清晰的内部控制治理和组织构架。
    考点
    内部控制的职责分工

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