区分边际报酬递增、不变和递减的情况与规模报酬递增、不变和递减的情况

题目
区分边际报酬递增、不变和递减的情况与规模报酬递增、不变和递减的情况

相似考题

1.当生产要素价格固定不变时，( )递增、不变和递减分别对应于平均成本递减、不变和递增。A．规模报酬B．生产规模C．边际收益D．边际产量

2.下列( )是规模报酬存在的阶段。A．递减后递增B．递增C．递增后迅速递减D．不变E．递减

3.生产函数为Y＝L＋2K＋5，则有（）。A.规模报酬递增B.规模报酬不变C.规模报酬递减D.劳动的边际产量递减

4.规模报酬存在的阶段有( )。A．递增B．不变C．递减D．递减后趋于不变的状态E．递增后处于不变

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  • 第1题：

    边际产量（报酬）递增的阶段，往往对应的是厂商（）的阶段。

    A.规模报酬递减

    B.规模报酬递增

    C.规模报酬不变

    D.规模报酬如何不能判断


    参考答案：B

  • 第2题：

    当资本和劳动等生产要素投入都增加10%，产量增加为5%时，此时的情况为()。

    A:规模报酬不变
    B:规模报酬递增
    C:规模报酬递减
    D:无法确定

    答案：C
    解析：
    根据生产规模和产量的变化比例的比较，可以将规模报酬分为三类：规模报酬不变，即产量增加的比例等于各种生产要素增加的比例；规模报酬递增，即产量增加的比例大于各种生产要素增加的比例；规模报酬递减，即产量增加的比例小于各种生产要素增加的比例。由题干得知，产量增加的比例为5%，小于生产要素增加的比例10%，为规模报酬递减情况。

  • 第3题：

    规模报酬递增、不变、递减与可变比例生产函数的要素报酬递增、不变、递减有何区别，规模报酬递增的厂商会面临要素报酬递减吗？


    答案：
    解析：
    规模报酬的递增、不变和递减这三种情况与可变比例生产函数的报酬递增、不变和递减的区别如下：规模报酬问题论及的是厂商的规模本身发生变化（假定该厂的厂房、设备等固定要素和劳动、原材料等可变要素发生了同比例变化），相应的产量是不变、递增还是递减，或者说是厂商根据它的经营规模大小（产销量大小）设计不同的工厂规模；而可变比例生产函数所讨论的则是在该厂的规模已经固定下来，即厂房、设备等固定要素既定不变，可变要素的变化引起的产量（报酬）递增、不变及递减等三种情况。 规模报酬递增的厂商同样会面临要素报酬递减。规模报酬和可变要素报酬是两个不同的概念。规模报酬问题讨论的是一座工厂本身规模发生变化时产量的变化，而可变要素报酬问题论及的则是厂房规模已经固定下来，增加可变要素时相应的产量变化。事实上，当厂商经营规模较大，在给定技术状况下投入要素的效率提高，即规模报酬递增的同时，随着可变要素投入增加到足以使固定要素得到最有效的利用后，继续增加可变要素，总产量的增加将会同样出现递减现象。所以规模报酬递增的厂商可能也会同时面临要素报酬递减现象。

  • 第4题：

    规模报酬有三种情况（）

    • A、模报酬递增
    • B、模报酬递减
    • C、模报酬不变
    • D、模经济
    • E、模不经济

    正确答案:A,B,C

  • 第5题：

    规模经济是指（）。

    • A、规模报酬递增
    • B、规模报酬递减
    • C、规模报酬不变
    • D、规模扩大，报酬递增

    正确答案:A,D

  • 第6题：

    规模报酬是指在技术水平不变的条件下，当各种生产要素按相同比例增加，即生产规模扩大时产量变化的情况。人们经过考察发现，规模报酬存在（　）三个阶段。

    • A、递减、不变和递增
    • B、递增、不变和递减
    • C、递增、递减和不变
    • D、不变、递增和递减

    正确答案:B

  • 第7题：

    劳动和资本的投入量增加1倍，引起产量增加1倍，这种情况是（）

    • A、规模报酬递增
    • B、规模报酬不变
    • C、规模报酬递减
    • D、不能确定

    正确答案:B

  • 第8题：

    能反映规模经济理论本意的是（）。

    • A、规模报酬递减
    • B、规模报酬递增
    • C、规模报酬不变
    • D、规模成本递增

    正确答案:B

  • 第9题：

    边际产量（报酬）递增的阶段，往往对应的是厂商（）的阶段。

    • A、规模报酬递减
    • B、规模报酬递增
    • C、规模报酬不变
    • D、规模报酬如何不能判断

    正确答案:B

  • 第10题：

    问答题
    规模收益的递增、不变和递减这三种情况与可变比例生产函数的报酬递增、不变和递减这三种情况的区别何在？“规模收益递增的厂商不可能也会面临要素报酬递减的现象”，这个命题是否正确？为什么？

    正确答案： (1)规模收益的递增、不变和递减这三种情况与可变比例生产函数的报酬递增、不变和递减的区别如下:规模收益问题论及的是厂商的生产规模本身发生变化(假设为该厂商的厂房、设备等固定要素和劳动、原材料等可变要素发生了同比例变化)相应的产量是不变、递增还是递减,或者是说厂商根据它的经营规模大小(产销量大小)设计不同的工厂规模;而可变比例生产函数的报酬递增、不变和递减所讨论的是在该厂商的生产规模已经固定下来,即厂房、设备等固定要素既定不变,可变要素的变化引起的产量(报酬)递增、递减及不变三种情况。
    (2)“规模报酬递增的厂商不可能也会面临要素报酬递减的现象。”这个命题是错误的。规模收益和可变要素报酬是两个不同的概念。规模收益问题讨论的是一座工厂本身规模发生变化时的产量变化,而可变要素报酬问题论及的则是厂房规模已经固定下来,增加可变要素时相应的产量变化。
    事实上,当厂商经营规模扩大时,在给定技术状况下,要素的生产效率提高,即生产表现出规模报酬递增。在规模收益递增时,随着可变要素投入增加到足以使固定要素得到最有利效用时,继续增加可变要素投入,总产量的增加即边际产量就会出现递减现象。所以,规模收益递增的厂商也会面临要素报酬递减的现象。
    解析： 暂无解析

  • 第11题：

    单选题
    生产函数为Y＝L＋2K＋5，则有（）。
    A

    规模报酬递增

    B

    规模报酬不变

    C

    规模报酬递减

    D

    劳动的边际产量递减


    正确答案： B
    解析： 暂无解析

  • 第12题：

    单选题
    规模报酬是指在技术水平不变的条件下，当各种生产要素按相同比例增加，即生产规模扩大时产量变化的情况。人们经过考察发现，规模报酬存在（　）三个阶段。
    A

    递减、不变和递增

    B

    递增、不变和递减

    C

    递增、递减和不变

    D

    不变、递增和递减


    正确答案： A
    解析： 暂无解析

  • 第13题：


    A.生产是规模报酬递减的
    B.生产要素边际报酬是递增的
    C.生产是规模报酬递增的
    D.生产是规模报酬不变的

    答案：C
    解析：

  • 第14题：

    关于柯布一道格拉斯生产函数表述正确的是( )。

    A.必定规模报酬不变
    B.必定规模报酬递增
    C.必定规模报酬递减
    D.可以规模报酬不变、递增和递减

    答案：D
    解析：

  • 第15题：

    规模报醣是指在技术水平不变的条件下。当各种生产要素按相同比铡增拥即生产规模扩大田产变化的情况。入们经过考察发现规模报酬存在( )三个阶段。

    A:递减、不变和递增
    B:递增、不变和递减
    C:递增、递减和不变
    D:不变、递增和递减

    答案：B
    解析：

  • 第16题：

    某企业的生产函数为Q=X+2Y+5，则该企业（）。

    • A、规模报酬递减
    • B、规模报酬不变
    • C、规模报酬递增
    • D、劳动懂得边际产量递减

    正确答案:A

  • 第17题：

    规模报酬存在递减、递增、不变和递减四个阶段。（）


    正确答案:错误

  • 第18题：

    规模报酬的递增、不变和递减这三种情况与可变比例生产函数的报酬递增、不变和递减的三种情况的区别何在？“规模报酬递增的厂商不可能也会面临报酬递减的现象，”这个命题是否正确？


    正确答案: 规模报酬问题论及的是，一厂商的规模本身发生变化，相应的产量是不变、递增还是递减，或者说是厂商根据他的经营规模大小设计不同的工厂规模；而可变比例生产函数所讨论的则是在该厂的规模已比固定下来，即厂房、设备等固定要素既定不变，可变要素的变化引起的产量（报酬）递增、递减及不变等三种情况。
    当厂商经营规模较大，在给定技术状况下投入要素的效率提高，即规模报酬递增的同时，随着可变要素投入的增加到足以使固定要素得到最有效利用后，继续增加可变要素，总产量的增加同样将会出现递减现象。所以规模报酬递增的厂商可能也会同时面临报酬递减现象。
    规模报酬的递增、不变和递减与可变比例生产函数报酬递增、不变和递减的区别如下：规模报酬问题论及的是，一厂商的规模本身发生变化（这假定为该厂的厂房、设备等固定要素和劳动、原材料等可变要素发生了同比例变化）相应的产量是不变、递增还是递减，或者说是厂商根据他的经营规模大小（产销量大小）设计不同的工厂规模；而可变比例生产函数所讨论的则是在该厂的规模已经固定下来，即厂房、设备等固定要素既定不变，可变要素的变化引起的产量（报酬）递增、递减及不变等三种情况。
    “规模报酬递增的厂商不可能也会面临要素报酬递减的现象。”这个命题是错误的。规模报酬和可变要素报酬是两个不同的概念。规模报酬问题讨论的是一座工厂本身规模发生变化时相应的产量变化，而可变要素报酬问题论及的则是厂房规模已经固定下来，增加可变要素时相应的产量变化。事实上，当厂商经营规模较大，在给定技术状况下投入要素的效率提高，即规模报酬递增的同时，随着可变要素投入的增加到足以使固定要素得到最有效利用后，继续增加可变要素，总产量的增加同样将会出现递减现象。所以规模报酬递增的厂商也会同时面临要素报酬递减现象。

  • 第19题：

    在生产函数为Y=Z1+2Z2+3，以下说法正确的是（）

    • A、规模报酬递增
    • B、规模报酬不变
    • C、规模报酬递减
    • D、劳动的边际产量递减

    正确答案:C

  • 第20题：

    生产函数Q=0.5KL和Q=2K+3L的规模效应如何（）

    • A、规模报酬递增；规模报酬递减
    • B、规模报酬递减；规模报酬递增
    • C、规模报酬递增；规模报酬不变
    • D、规模报酬不变；规模报酬不变

    正确答案:D

  • 第21题：

    规模报酬存在递增、不变和递减三个阶段。（）


    正确答案:正确

  • 第22题：

    多选题
    规模经济是指（）。
    A

    规模报酬递增

    B

    规模报酬递减

    C

    规模报酬不变

    D

    规模扩大，报酬递增


    正确答案： B,D
    解析： 暂无解析

  • 第23题：

    单选题
    某企业的生产函数为Q=X+2Y+5，则该企业（）。
    A

    规模报酬递减

    B

    规模报酬不变

    C

    规模报酬递增

    D

    劳动懂得边际产量递减


    正确答案： B
    解析： 暂无解析

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