下列规定中,在保护残疾人的劳动权的是( )。A.扶持残疾人福利性企业、事业组织 B.每年5月的第三个星期日为全国助残日 C.通过电影反映残疾人生活 D.家庭应当鼓励残疾人参加社会保险

题目
下列规定中,在保护残疾人的劳动权的是( )。

A.扶持残疾人福利性企业、事业组织
B.每年5月的第三个星期日为全国助残日
C.通过电影反映残疾人生活
D.家庭应当鼓励残疾人参加社会保险

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参考答案和解析
答案:A
解析:
残疾人的劳动权是指残疾人的劳动就业权利。扶持残疾人的福利性企业、事业组织是对残疾人劳动就业的促进。因此本题A选项正确。故选A。
更多“下列规定中,在保护残疾人的劳动权的是( )。”相关问题
  • 第1题:

    《残疾人保障法》规定,组织选举的部门应当为残疾人参加选举提供便利;有条件的,应为盲人提供盲文选票,属于残疾人的( )。

    A.社会福利权
    B.文化生活权
    C.无障碍环境权
    D.劳动权

    答案:C
    解析:
    为保障残疾人的环境友好权利的实现,《残疾人保障法》作了以下具体规定。 1.无障碍设施
    2.无障碍信息交流
    3.无障碍公共空间
    4.无障碍政治参与
    无障碍政治参与:组织选举的部门应当为残疾人参加选举提供便利;有条件的,应当为盲人提供盲文选票。

  • 第2题:

    为障魔疾人的劳动权利《残疾人就业条例》规定用人单位不得歧视残疾职工下列不属于歧视范围的是()


    A.晋职晋级

    B.社会保险

    C.评定职称

    D.劳动工种

    答案:D
    解析:
    为保障残疾人的劳动权利,《残疾人就业条例》规定,用人单位应当为残疾人职工提供适合其身体状况的劳动条件和劳动保护,不得在晋职、晋级、评定职称报酬、社会保险、生活福利等方面歧视残疾人职工。

  • 第3题:

    国家保障残疾人劳动权利是在《中华人民共和国残疾人保障法》中第几章、第几条提出的?


    正确答案: 第四章、第二十七条。

  • 第4题:

    ()属于《女职工劳动保护特别规定》中规范的女职工特殊劳动权益保护。

    • A、经期劳动保护
    • B、孕产期劳动保护
    • C、哺乳期劳动保护
    • D、更年期保护

    正确答案:A,B,C

  • 第5题:

    残疾人的()和人格尊严受法律保护。

    • A、公民权利
    • B、劳动权利
    • C、受教育权利
    • D、政治权利

    正确答案:A

  • 第6题:

    《残疾人就业条例》中属于劳动权益保护的有()

    • A、提供适当工种和岗位
    • B、签订劳动合同或服务协议
    • C、不得在晋职、晋级、评定职称方面歧视
    • D、不得在报酬、社会保险等方面歧视
    • E、不得在生活福利等方面歧视

    正确答案:A,B,C,D,E

  • 第7题:

    《残疾人就业条例》的宗旨是()

    • A、实行集中就业与分散就业相结合的方针
    • B、突出政府主导地位,明确政府的主导作用
    • C、保护和促进残疾人就业,保障劳动权利实现
    • D、全心全意为残疾人服务

    正确答案:C

  • 第8题:

    多选题
    ()属于《女职工劳动保护特别规定》中规范的女职工特殊劳动权益保护。
    A

    经期劳动保护

    B

    孕产期劳动保护

    C

    哺乳期劳动保护

    D

    更年期保护


    正确答案: A,D
    解析: 暂无解析

  • 第9题:

    单选题
    《残疾人就业条例》的宗旨是()
    A

    实行集中就业与分散就业相结合的方针

    B

    突出政府主导地位,明确政府的主导作用

    C

    保护和促进残疾人就业,保障劳动权利实现

    D

    全心全意为残疾人服务


    正确答案: A
    解析: 暂无解析

  • 第10题:

    单选题
    为保障残疾人的劳动权利,《残疾人就业条例》规定用人单位不得歧视残疾职工,下列不属于歧视范围的是(  )。
    A

    晋职晋级

    B

    社会保险

    C

    评定职称

    D

    劳动工种


    正确答案: D
    解析:

  • 第11题:

    问答题
    国家保障残疾人劳动权利是在《中华人民共和国残疾人保障法》中第几章、第几条提出的?

    正确答案: 第四章、第二十七条。
    解析: 暂无解析

  • 第12题:

    多选题
    《残疾人就业条例》中属于劳动权益保护的有()
    A

    提供适当工种和岗位

    B

    签订劳动合同或服务协议

    C

    不得在晋职、晋级、评定职称方面歧视

    D

    不得在报酬、社会保险等方面歧视

    E

    不得在生活福利等方面歧视


    正确答案: E,A
    解析: 暂无解析

  • 第13题:

    为保障残疾人的劳动权利,《残疾人就业条例》规定了用人单位不得歧视残疾职工,下列不属于的是()。

    A:晋职晋级
    B:社会保险
    C:评定职称
    D:劳动工种

    答案:D
    解析:
    为保障残疾人的劳动权利,《残疾人就业条例》规定:用人单位应当为残疾人职工提供适合其身体状况的劳动条件和劳动保护,不得在晋职、晋级、评定职称、报酬、社会保险、生活福利等方面歧视残疾人职工。

  • 第14题:

    ( )是其获得良好生活质量的前提条件,也是残疾人"独立生活"的重要保证。

    A.残疾人康复权
    B.残疾人劳动权
    C.残疾人文化生活权
    D.残疾人教育权

    答案:A
    解析:
    残疾人康复权是其获得良好生活质量的前提条件,也是残疾人"独立生活"的重要保证。残疾人康复水平的差异性直接决定了其未来生活质量的差异性。各级政府和部门要为残疾人康复创造条件,完善社会化康复服务网络,逐步实现残疾人"人人享有康复服务"的目标,对贫困残疾人实施康复救助。

  • 第15题:

    残疾人的()和人格尊严受法律保护。

    • A、公民权利
    • B、劳动权利
    • C、受教育权利

    正确答案:A

  • 第16题:

    促进残疾人就业的政策措施有()

    • A、全面推开辅助性就业
    • B、完善法律规定,保障残疾人劳动权利
    • C、依法推进按比例就业
    • D、稳定集中就业
    • E、扶持自主创业、灵活就业

    正确答案:A,B,C,D,E

  • 第17题:

    《残疾人保障法》规定保障残疾人劳动权利的责任主体是()

    • A、各级政府
    • B、残疾人本人
    • C、残疾人监护人
    • D、各级党委

    正确答案:A

  • 第18题:

    根据我国就业促进法,公平就业的形式是()。

    • A、保障妇女享有与男子平等的劳动权利
    • B、保障未成年人享有与成年人平等的劳动权利
    • C、保障各民族劳动者享有平等的劳动权利
    • D、保障残疾人的劳动权利

    正确答案:A,C,D

  • 第19题:

    单选题
    某企业招录了一名残疾人就业,但未签订劳动合同,也未按规定为其缴纳社会保险费,在执行残疾人按比例就业年审过程中,应当()。
    A

    计入残疾职工比例

    B

    不计入残疾职工比例,并从保护残疾人劳动权益出发,督促其依法与残疾人签订劳动合同、缴纳社会保险费。

    C

    不计入残疾职工比例,并责令企业辞退残疾人。

    D

    计入残疾职工比例,并从保护残疾人劳动权益出发,督促其依法与残疾人签订劳动合同、缴纳社会保险费。


    正确答案: C
    解析: 暂无解析

  • 第20题:

    单选题
    《残疾人保障法》规定保障残疾人劳动权利的责任主体是()
    A

    各级政府

    B

    残疾人本人

    C

    残疾人监护人

    D

    各级党委


    正确答案: A
    解析: 暂无解析

  • 第21题:

    单选题
    下列各项属于保护残疾人劳动权的是(  )。
    A

    扶持残疾人福利性企业、事业组织

    B

    通过电视、图书等反映残疾人生活

    C

    国家对生活确有困难的残疾人给予救济

    D

    家庭应当鼓励残疾人参加社会保险


    正确答案: A
    解析:

  • 第22题:

    单选题
    残疾人的()和人格尊严受法律保护。
    A

    公民权利

    B

    劳动权利

    C

    受教育权利


    正确答案: A
    解析: 暂无解析

  • 第23题:

    单选题
    残疾人的()和人格尊严受法律保护。
    A

    公民权利

    B

    劳动权利

    C

    受教育权利

    D

    政治权利


    正确答案: C
    解析: 暂无解析