企业文化具有()。A.稳定性 B.开放性 C.可塑性 D.独特性 E.整体性

第1题：

第2题：

总结东西方的企业文化，下列说法错误的是（）。

• A、现代企业文化是西方文化的专利品
• B、企业文化具有民族性
• C、企业文化具有普遍性的规律
• D、各国的管理在国际化中会呈现越来越多的共性

正确答案:A

第3题：

成熟的企业文化具有某种惯性和惰性，往往会阻碍企业文化的进步。

正确答案:正确

第4题：

企业文化对企业具有整合功能。

正确答案:正确

第5题：

具有“勇于创新、竞争和积极开拓进取”特点的企业文化类型是：（）。

• A、成长型企业文化
• B、成熟型企业文化
• C、衰退型企业文化
• D、守业型企业文化

正确答案:A

第6题：

如何认识企业文化？并论述企业文化具有哪些功能。

正确答案:企业文化是一种亚文化，是企业所特有的文化氛围，它既反映着企业职工这个特殊群体的文化特征，又是一种企业管理思想。它是一种以全体职工为中心，以培养具有管理功能的精神文化为内容，以形成企业具有高度凝聚力的团队精神为目标，是企业增强对外的竞争力和生存力，增强对内的向心力和活力的管理思想和方法。企业文化主要包括价值观念、企业意识、管理方式、企业规范、企业英雄人物、企业形象等六个方面的内容。企业文化的主要功能包括：
1.导向功能，
2.约束功能，
3.凝聚功能，
4.激励功能，
5.效率功能，
6.协调功能。

第7题：

旅游企业文化具有（）、（）、（）、（）四种企业文化共有的特征。

正确答案:群体性；独特性；融合性；稳定性

第8题：

企业文化对企业发展有何作用（）。

• A、企业文化具有企业灵魂的导向作用
• B、企业文化具有企业灵魂的激励作用
• C、企业文化具有实现团队精神建设的凝聚作用
• D、企业文化具有企业创新活力的推动作用

正确答案:A,B,C,D

第9题：

第10题：

第11题：

第12题：

第13题：

企业文化具有什么功能？

正确答案: 导向功能

第14题：

企业文化在发展中不仅具有排异性，也具有整合性。

正确答案:正确

第15题：

（）是企业文化建设的最为基础的活动。无论是具有战略指导意义的企业文化建设规划，还是具有实际操作意义的企业文化建设年度计划，都离不开企业文化建设的（）。

正确答案:项目建设；项目计划

第16题：

企业文化不但包括一系列要素，还要求这些要素具有结构层次，这说明企业文化具有（）。

• A、系统性
• B、根生性
• C、功能性

正确答案:A

第17题：

企业文化还具有辐射作用

正确答案:正确

第18题：

旅游企业文化除了具有上述企业文化的共性之外，还具有以下明显的个性特点（）

• A、民主性
• B、协同性
• C、导向性
• D、约束性

正确答案:A,B,C

第19题：

企业文化不仅具有导向与规范功能，而且还具有激励功能。

正确答案:正确

第20题：

怎样理解企业文化既具有稳定性又具有可塑性？

正确答案:（1）企业文化作为企业员工价值观念、信念和传统习惯的提炼和结晶，虽说是可塑的，但是在相当长的实践中是稳定不变的。
（2）企业文化的可塑性是针对企业文化的稳定性而言的，一种企业文化一旦形成，就具有相对稳定的特点。

第21题：

第22题：

第23题：

第24题：