工资、福利、保险等费用属于（ ）。A.人力资源管理费用 B.人工成本 C.人员成本 D.人力资源费用

题目
工资、福利、保险等费用属于（ ）。

A.人力资源管理费用
B.人工成本
C.人员成本
D.人力资源费用
相似考题

1.在招聘总费用中,招聘面试班子成员的工资、福利、加班费等支出,属于()A、人事费用B、招募费用C、甄选费用D、聘用费用

2.企业人力资源费用包括（ ）。A．工资B．福利C．保险D．培训费用E．招聘费用

3.以下属于福利费用的项目有（ ）A．基本医疗保险B．业绩工资C．医护人员工资D．从业人员医药费E．生活困难补助

4.企业的人工成本，可划分为工资和福利两大类。其中按工资一定比例缴纳或者提取的社会保险及住房公积金等属于福利。()

参考答案和解析
答案：B
解析：
人工成本是指企业在一个生产经营周期（一般为一年）内，支付给员工的全部费用，主要包括以下三个方面的内容。1．工资项目。2．保险福利项目。3．其他项目。
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  • 第1题：

    下列不属于工资总额组成部分的是()

    A.计时工资

    B.加班加点工资

    C.单位支付劳动者个人的社会保险福利费用

    D.特殊情况下支付的工资


    参考答案：C

  • 第2题：

    下列各项中，属于《劳动法》所指的工资的有()。

    A:奖金
    B:津贴
    C:补贴
    D:保险福利费用
    E:加班加点工资

    答案：A,B,C,E
    解析：
    《劳动法》中所讲的工资，是指劳动者通过提供劳动从其所在用人单位获得的全部劳动报酬，包括用人单位以各种形式支付的基本工资、奖金、津贴、补贴、加班加点工资以及特殊情况下支付的工资等，但不包括支付给劳动者的保险福利费用及其他非劳动收入。

  • 第3题：

    下列各项中，属于《劳动法》所指的工资的有( )。

    A.奖金
    B.津贴
    C.补贴
    D.保险福利费用
    E.加班加点工资

    答案：A,B,C,E
    解析：
    《劳动法》中所讲的工资，是指劳动者通过提供劳动从其所在用人单位获得的全部劳动报酬，包括用人单位以各种形式支付的基本工资、奖金、津贴、补贴、加班加点工资以及特殊情况下支付的工资等，但不包括支付给劳动者的保险福利费用及其他非劳动收入。

  • 第4题：

    人工费指直接从事建筑安装工程施工的生产人员开支的各项费用。下列费用属于人工费的有（）。

    • A、基本工资
    • B、养老保险费
    • C、职工福利费
    • D、辅助工资

    正确答案:A,C,D

  • 第5题：

    股票期权属于（）。

    • A、基本工资
    • B、绩效工资
    • C、激励工资
    • D、员工福利保险

    正确答案:C

  • 第6题：

    生产成本主要包括用水费、材料费、工资及福利费、折旧费、摊销费、修理费、其他费用及保险费等。


    正确答案:正确

  • 第7题：

    下列各项中，属于工业企业费用要素的（）。

    • A、燃料及动力
    • B、工资及福利费
    • C、工资费用
    • D、原材料

    正确答案:C

  • 第8题：

    单位长期聘用临时人员的养老等社会保险费应在以下（）会计科目核算。

    • A、工资福利支出-其他工资福利----临时工工资
    • B、工资福利支出-其他工资福利--其他
    • C、工资福利支出-社会保障费
    • D、工资福利支出-津贴补贴

    正确答案:B

  • 第9题：

    工资总额包括劳动保险和职工福利方面的费用。


    正确答案:错误

  • 第10题：

    多选题
    工业企业制造费用、销售费用、管理费用中属于增加值的是（    ）。
    A

    福利费

    B

    劳动保险费

    C

    工资

    D

    外部加工费

    E

    装卸费


    正确答案： B,A
    解析：

  • 第11题：

    多选题
    下列各项中，属于《劳动法》所指的工资的有（　　）。
    A

    奖金

    B

    津贴

    C

    补贴

    D

    保险福利费用

    E

    加班加点工资


    正确答案： A,B
    解析：
    《劳动法》中所讲的工资，是指劳动者通过提供劳动从其所在用人单位获得的全部劳动报酬，包括用人单位以各种形式支付的基本工资、奖金、津贴、补贴、加班加点工资以及特殊情况下支付的工资等，但不包括支付给劳动者的保险福利费用及其他非劳动收入。

  • 第12题：

    多选题
    企业人力资源费用包括（　　）。
    A

    工资

    B

    福利

    C

    保险

    D

    培训费用

    E

    招聘费用


    正确答案： B,E
    解析：
    企业人力资源费用包括人工成本和人力资源管理费用。前者是指支付给员工的费用，如工资、福利、保险等；后者是指人力资源管理部门开展人力资源管理活动的经费，如招聘费用、培训费用等。

  • 第13题：

    企业因生产产品、提供劳务而发生的各项间接费用,包括工资、福利、折旧等,属于()成本项目。

    A、管理费用

    B、制造费用

    C、直接人工

    D、直接材料


    正确答案：B

  • 第14题：

    股票期权属于（ ）。
    A.基本工资 B.绩效工资 C.激励工资 D.员工保险福利


    答案：C
    解析：

  • 第15题：

    工资、福利、保险等费用属于()。

    A:人力资源管理费用
    B:人工成本
    C:人员成本
    D:人力资源费用

    答案：B
    解析：
    人工成本是指企业在一个生产经营周期内，支付给员工的全部费用，如工资、福利、保险等。

  • 第16题：

    不应计入人工工资单价的费用是（　）

    • A、劳动保险费
    • B、职工福利费
    • C、工资性补贴
    • D、工资

    正确答案:A

  • 第17题：

    下列费用中，属于物业服务企业财务费用预算构成项目的是（　）。

    • A、财务人员福利费 
    • B、财务人员工资 
    • C、汇总损失 
    • D、保险费

    正确答案:C

  • 第18题：

    按照财政部财企〔2009〕242号文和《企业财务通则》（财政部令41号）等规定，严格区分福利、工资及其他成本费用，严禁挤占、违规使用员工福利。不得在员工福利费中开支应纳入工资管理的住房、交通、通讯、节日、午餐补贴，以及其他（）。不得在员工福利费中开支会议费、工会经费、业务招待费、非内设福利机构费用，以及应由社会保险和企业补充保险支付的医疗等费用。不得支付应由（）的娱乐、招待、购物、商业保险等费用。


    正确答案:工资性项目；个人承担

  • 第19题：

    水利建设项目总成本费用按经济性质分为（）。

    • A、工资福利费、维护费、折旧费、摊销费、利息净支出及其它费用等项
    • B、材料费、燃料动力费、工资福利费、维护费、折旧费、摊销费、利息净支出及其它费用等项
    • C、材料费、燃料动力费、工资福利费、维护费及其它费用等项
    • D、材料费、燃料动力费、工资福利费、维护费、折旧费、摊销费等项

    正确答案:B

  • 第20题：

    在分摊费用预算中，下列哪一项属于按工资比例分摊进入福利费用？（）

    • A、厨师工资及福利
    • B、宿舍费用
    • C、培训费用
    • D、餐饮行政

    正确答案:B

  • 第21题：

    控股股东及其他关联方不得要求上市公司为其垫支工资、福利、保险、广告等费用。


    正确答案:正确

  • 第22题：

    判断题
    企业的人工成本，可划分为工资和福利两大类。其中按工资一定比例缴纳或者提取的社会保险及住房公积金等属于福利。
    A

    对

    B

    错


    正确答案： 错
    解析： 暂无解析

  • 第23题：

    判断题
    工资费用分摊项目一般包括应付工资、应付福利费、职工教育经费、工会经费、各类保险等。
    A

    对

    B

    错


    正确答案： 对
    解析： 暂无解析

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