《反恐怖主义法》规定,重点目标的管理单位应当对重要岗位人员进行安全( )。对有不适合情形的人员,应当调整工作岗位,并将有关情况通报公安机关。A.背景审查B.资格审查C.背景调查

题目

《反恐怖主义法》规定,重点目标的管理单位应当对重要岗位人员进行安全( )。对有不适合情形的人员,应当调整工作岗位,并将有关情况通报公安机关。

A.背景审查

B.资格审查

C.背景调查


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  • 第1题:

    《反恐怖主义法》规定大型活动承办单位以及重点目标的管理单位应当依照规定,对进入大型活动场所、机场、火车站、码头、城市轨道交通站、公路长途客运站、口岸等重点目标的人员、物品和交通工具进行( )。发现违禁品和管制物品,应当予以扣留并立即向公安机关报告,发现涉嫌违法犯罪人员,应当立即向公安机关报告。

    A.安全检查

    B.安全抽查

    C.查验


    参考答案:A

  • 第2题:

    根据《反恐怖主义法》的规定,下列关于重点目标的管理单位说法不正确的是( )。

    A.应当安装公共安全视频图像信息系统,对视频图像信息保存期限不得少于90日

    B.应当对重要岗位人员进行安全背景审查。对有不适合情形的工作人员,调整工作岗位,并将有关情况通报公安机关

    C.对进入重点目标的人员、物品和交通工具进行安全检查中发现违禁品和管制物品,应当立即向公安机关报告,但无权扣留

    D.应当定期向公安机关和有关部门报告防范措施落实情况


    参考答案:C

  • 第3题:

    根据《反恐怖主义法》的规定,驻外机构应当建立健全安全防范制度和应对处置预案,加强对有关人员、设施、财产的安全保护。( )


    参考答案:对

  • 第4题:

    重点目标的管理单位应当对重要岗位人员进行安全背景审查。对有不适合情形的人员,应当(),并将有关情况通报公安机关。

    A.调整工作岗位

    B.秘密调查

    C.辞退

    D.停职查看


    参考答案:A

  • 第5题:

    重点目标的管理单位应当对重要岗位人员进行( )。

    A.全面身体检查

    B.学历审查

    C.安全背景审查

    D.应急能力测试


    参考答案:C