事业单位公开招聘工作人员按照下列程序进行：(一)制定公开招聘方案;(二)公布招聘岗位、资格条件等招聘信息;(三)审查应聘人员资格条件;(四)考试、( );(五)体检;(六)公示拟聘人员名单;(七)订立聘用合同，办理聘用手续。
题目
事业单位公开招聘工作人员按照下列程序进行：
(一)制定公开招聘方案;
(二)公布招聘岗位、资格条件等招聘信息;
(三)审查应聘人员资格条件;
(四)考试、( );
(五)体检;
(六)公示拟聘人员名单;
(七)订立聘用合同，办理聘用手续。
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第1题：
提出事业单位与工作人员之间的关系为“合同关系”,打破终身制,建立包括合同聘用、公平竞争、激励约束、权益保障的用人机制,逐步实现人员能进能出、岗位能上能下、待遇能高能低的目标,进一步搞活用人制度文件是()。A、《关于事业单位公开招聘岗位条件设置有关问题的通知》
B、《事业单位公开招聘违纪违规行为处理规定》
C、《事业单位人事管理条例》
D、《关于建立中央和国家机关所属事业单位公开招聘服务平台的通知》
答案：C
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第2题：
公开竞争选拔时当所招聘人数与资格审查合格人数比例不足( )时,取消招聘或相应减少招聘人数。取消招聘的,允许该岗位报名人员改报其他岗位。A.1:2
B.1:3
C.1:4
D.1:5
参考答案：A
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第3题：
一份文件中如有多个附件，下列关于第一个附件说明写法正确的是：A、附件1：XX 市事业单位2019 年公开招聘工作人员岗位及条件
B、附件一：XX 市事业单位2019 年公开招聘工作人员岗位及条件
C、附件：1.XX 市事业单位2019 年公开招聘工作人员岗位及条件
D、附件：1：XX 市事业单位2019 年公开招聘工作人员岗位及条件答案：C解析：本题考查公文的基本知识。
《党政机关公文格式》（GB/T9704—2012）第7.3.4条规定：“如有附件，在正文下空一行左空二字编排‘附件’二字，后标全角冒号和附件名称。如有多个附件，使用阿拉伯数字标注附件顺序号（如‘附件：1.XXXXX’）；附件名称后不加标点符号。附件名称较长需回行时，应当与上一行附件名称的首字对齐。” -
第4题：
列车长岗位缺员,段竞聘领导组负责组织,由符合上岗条件人员参加公开招聘取得任职资格,通过公开招聘考试取得的任职资格,自成绩公布之日起保留()年。A.0.5
B.1
C.1.5
D.2
参考答案：B
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第5题：
下列选项中，关于事业单位公开招聘的做法，符合相关规定的是()。
A.事业单位凡出现岗位空缺，需选拔人员的一律采用公开招聘
B.某单位招聘一名工勤岗位司机，重点测查应聘者的驾驶技术
C.某单位为满足本单位的业务需求，自行招聘了一名英籍华裔专家
D.某单位负责人李某的侄子，报名参加了该单位纪检岗位的公开招聘
正确答案：B
《事业单位人事管理条例》第八条规定，事业单位新聘用工作人员，应当面向社会公开招聘。但是，国家政策性安置、按照人事管理权限由上级任命、涉密岗位等人员除外。AC项错误。事业单位招聘工勤岗位技术人员，应当重点考查其技术能力，B项正确。负有事业单位聘用、考核、奖励、处分、人事争议处理等职责人员履行职责，与本人有利害关系的，应当回避。D项错误。故本题答案选B。