员工可能还在企业之间相互攀比各自的员工福利项目与水平,结果不但不满意,反生新的抱怨。()此题为判断题(对,错)。

题目
员工可能还在企业之间相互攀比各自的员工福利项目与水平,结果不但不满意,反生新的抱怨。()

此题为判断题(对,错)。


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  • 第1题:

    13、企业中,常常见到员工之间会在贡献和报酬上相互参照攀比。一般来说,你认为员工最有可能将哪一类作为自己的攀比对象?

    A.企业的高层管理人员

    B.员工们的顶头上司

    C.企业中其他部门的领导

    D.与自己处于相近层次的人


    D

  • 第2题:

    【单选题】企业中,常常见到员工之间会在贡献和报酬上相互参照攀比。一般来说,你认为员工最有可能将哪一类人作为自己的攀比对象?

    A.企业的高层管理人员

    B.员工们的顶头上司

    C.企业中其他部门的领导

    D.与自己处于相近层次的人


    A

  • 第3题:

    企业中,常常见到员工之间会在贡献和报酬上相互参照攀比。一般来说,你认为员工最有可能将哪一类作为自己的攀比对象?

    A.企业的高层管理人员

    B.员工们的顶头上司

    C.企业中其他部门的领导

    D.与自己处于相近层次的人


    D

  • 第4题:

    14、企业中,常常见到员工之间会在贡献和报酬上相互参照攀比。一般来说,你认为员工最有可能将哪一类作为自己的攀比对象?

    A.企业的高层管理人员

    B.员工们的顶头上司

    C.企业中其他部门的领导

    D.与自己处于相近层次的人


    D

  • 第5题:

    企业中,常常见到员工之间在贡献和报酬上会相互参照攀比,你认为员工最可能将()作为自己的攀比对象

    A.企业的高层管理人员

    B.员工们的顶头上司

    C.企业中其他部门的领导

    D.与自己处于相近层次的人


    D