东汉察举主要根据人才在地方上的声望,这被称为()
A.皇帝征召
B.乡举里选
C.公府与州郡辟除
D.举孝廉
第1题:
汉朝建立的察举制度,其中察举的含义是()
第2题:
在曹魏时期建立的一套较察举制度严格的选官制度。中央在各州郡设“中正官”,负责察访本地人士,按其才德声望评定九个等级,然后根据士人的品级;向吏部举荐。称为()
第3题:
东汉察举主要根据人才在地方上的声望,这被称为()
第4题:
汉代选拔统治人才和任用官吏,大致有如下几种途径:()。
第5题:
最早命令地方行政长官和各诸侯国荐举具有治国才能的人士、由此拉开了我国古代察举制的序幕的是()
第6题:
汉在秦乡置“三老”基础上,增加了县“三老”。刘邦对选拔县乡“三老”的要求,不仅是要年龄大、学识广,最重要的是要“能率众者”。“三老”选拔说明汉代()
第7题:
中国古代时人评说:“举秀才不知书,察孝廉父别居。寒素清白浊如泥,高第良将怯如鸡。”这番评说反映了下列哪项人才选拔制度的弊端()
第8题:
察举
科举
荐举
钦点
第9题:
自上而下推选人才为官的制度
通过视察发现人才的制度
通过选举来选拔人才为官的制度
通过民主方式选拔人才的制度
第10题:
对
错
第11题:
①③
②③
①②③
②③④
第12题:
第13题:
两汉通过察举制选拔人才,汉武帝以后,除了贤良文学这一察举科目外,察举增加的新科目有()()()()。
第14题:
作为世界上独特的选拔人才的方式,()制度在我国曾经实行了一千多年。
第15题:
下列关于两汉时期选官制度的各项表述中,不正确的是()。
第16题:
察举制是如何选拔人才的,如何理解其教育功能?
第17题:
《后汉书·左雄传》记载:“请自今孝廉年不满四十,不得察举。皆先诣公府,诸生试家法(经术),文吏课笺,奏副之端门,练其虚实,以观异能,以美风俗。有不承科令者,正其罪法。若有茂才异行,自可不拘年齿。”据材料可知,左雄建议东汉察举制要()①改变单凭“德”选拔人才的标准②规定察举年龄必须在四十岁以上③辅以考试来甄别察举对象的能力④结合科举制度多种途径选拔人才
第18题:
“举秀才不知书,察孝廉父别居;寒素清白浊如泥,高第良将怯如鸡。”这主要是在评价()
第19题:
皇帝征召
乡举里选
公府与州郡辟除
举孝廉
第20题:
选举
科举
察举制
九品中正制
第21题:
西汉
东汉
西晋
东晋
第22题:
中央加强控制地方
地方家族势力强大
察举官员注重声望
不拘一格任命官员
第23题: