财务人员能力要求关于部门有效沟通说法不正确的是()。A.管理就是管人B.管理就是强制执行,不必沟通C.正确对待员工意见和建议需要倾听D.学会整理与反馈,搞清员工不满意的真实原因

题目
财务人员能力要求关于部门有效沟通说法不正确的是()。

A.管理就是管人

B.管理就是强制执行,不必沟通

C.正确对待员工意见和建议需要倾听

D.学会整理与反馈,搞清员工不满意的真实原因


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  • 第1题:

    下列关于医患沟通的说法,哪项是正确的

    A、沟通能力由性格决定

    B、随着工作经验的积累,沟通能力也会不断提高

    C、医生很忙,没有时间进行沟通

    D、沟通能力是可以通过学习获得的


    正确答案:D

  • 第2题:

    下列关于实现工程项目的有效沟通的说法中,不正确的是( )。

    A.提高发送者沟通的语言能力和心理水平
    B.设置合理的组织结构、营造和谐的组织气氛
    C.注重信息传递的及时性、准确性
    D.尽可能采用同一种语言

    答案:D
    解析:

  • 第3题:

    23、一个人身在团队之中,良好的沟通是一种必备的能力。作为团队,成员间的沟通能力是保持团队有效沟通和旺盛生命力的必要条件;作为个体,要想在团队中获得成功,沟通是最基本的要求。


    正确

  • 第4题:

    关于村干部在领导沟通中应注意的问题,下列选项中说法正确的是( )。

    A.要有效沟通,使沟通内容更加清晰

    B.要因人而异,充分考虑不同沟通者的接受能力

    C.沟通渠道要广泛,要重视建立自己的沟通渠道

    D.要因时因地而异,注意对象和场合


    正确答案:ABCD

  • 第5题:

    关于沟通能力的说法中,正确的是( )。

    A.沟通能力包含着表达能力、争辩能力、领听能力和想象能力
    B.沟通的两个要素是思维与表达
    C.沟通的两个层面是沟通内容和沟通方法
    D.沟通效益指沟通行为符合沟通情境和彼此相互关系的标准或期望

    答案:B
    解析:
    本题考核的是沟通能力。沟通能力包含着表达能力、争辩能力、倾听能力和设计能力,故A选项表述错误。沟通也有两个层面:思维的交流和语言的交流。故C选项表述错误。沟通效益指沟通活动在功能上达到了预期的目标,或者满足了沟通者的需要。故 D选项表述错误。