下列能力模型中,对所有员工都适应的是( )。A.核心能力模型B.职能能力模型C.职位能力模型D.角色能力模型

题目
下列能力模型中,对所有员工都适应的是( )。

A.核心能力模型

B.职能能力模型

C.职位能力模型

D.角色能力模型

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1.以下会导致参与式管理的效用降低的因素是( )。A．组织文化必须支持员工参与B．强迫所有的员工都参与进来C．员工必须具有参与的能力D．在行动前有充裕的时间来进行参与

2.在IBM公司的员工雇佣标准中，居于先决地位的条件是( )。(A)逻辑分析能力 （B)适应环境的能力 (C)创新能力 (D)敬业精神

3.关于工作满意度的因素模型，下列陈述不正确的是()。A:该模型将工作分解为许多因素，员工的总体满意度由每一因素的满意度综合而得 B:该模型认为工作满意度是多维的 C:该模型认为对所有的员工来说，不同的因素对工作满意度的贡献是相同的 D:该模型强调在调查员工满意度时不要遗漏重要的因素，否则会导致调查结果的片面性

4.下列不属于绩效管理范围的是（ ）A．员工的业绩成效B．员工的个人能力C．员工的生活习惯D．员工的岗位适应度

参考答案和解析
正确答案：D
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  • 第1题：

    关于职业生涯管理的目的，说法错误的是（）


    A.员工与组织共同发展

    B.内部员工适应能力比外部员工适应能力差

    C.能满足员工高层次的需求

    D.发挥员工潜能

    答案：B
    解析：
    本题考查职业生涯管理的目的。

    职业生涯管理内涵：

    组织和员工个人共同对员工职业生涯进行设计、规划、执行、评估和反馈的一个综合性过程，包括组织职业生涯管理和个体职业生涯管理。

    职业生涯管理目的：

    对组织（1）使员工与组织共同发展，以适应组织发展与变革。

    （2）为组织培养后备人才，特别是高级管理人才和高级技术人才

    （3）从组织内部培养的员工在组织适应性方面比从外面招聘的强。

    （4）满足员工的发展需要，增强员工对组织的承诺，留住员工，特别是优秀员工

    对个人（1）能更好地认识自己，为发挥自己的潜力奠定基础。

    （2）可在组织中学到各种有用知识，锻炼能力，从而增加员工自身的竞争力

    （3）能满足员工高层次的需要，进而提高个体的工作生活质量。

    使员工与组织共同发展，以适应组织发展与变革。故A项正确；

    从组织内部培养的员工在组织适应性方面比从外面招聘的强。B项错误；

    能满足员工高层次的需要，进而提高个体的工作生活质量。C项正确；

    能更好地认识自己，为发挥自己的潜力奠定基础。D项正确；

  • 第2题：

    下列说法正确的是（）。

    A．工程力学是在塑性范围内，大变形情况下研究其承截能力

    B．刚体是静力学为研究受力方便的一种理想化模型

    C．在工程力学中我们把所有的物体都抽象化为刚体

    D．工程力学中我们把所有的物体都抽象化为变形体


    稳定性是指结构或构件保持原有平衡状态

  • 第3题：

    下列说法正确的是（）。

    A．刚体是静力学为研究受力方便的一种理想化材料模型；

    B．工程力学中我们把所有的物体都抽象化为变形体；

    C．在工程力学中我们把所有的物体都抽象化为刚体；

    D．工程力学是在塑性范围内，大变形情况下研究其承截能力；


    作用在刚体上任一点的力可以平行移动到刚体上任一点，但必须同时附加一个力偶，这个力偶的力偶矩等于原来的力对新作用点之矩;反过来，根据力的平移定理可知，在共面的一个力和一个力偶，也可以用一个力来等效替换;在力的平移定理中，把作用于点 A 的力平移到刚体内的另一点 B ， B 点的位置可以是任意的;在平面内的一个力和一个力偶，用一个力来等效替换时，该力由力的平移定理来确定时，其大小及作用线位置是唯一的。

  • 第4题：

    5、下列说法正确的是（）。

    A．工程力学中我们把所有的物体都抽象化为变形体；

    B．在工程力学中我们把所有的物体都抽象化为刚体；

    C．刚体是静力学为研究受力方便的一种理想化材料模型；

    D．工程力学是在塑性范围内，大变形情况下研究其承截能力；


    牛顿第一定律是不能通过实验直接得出的;惯性与物体是否受力，是否运动，运动如何改变都无关;相互作用力与平衡力是两个不同的概念

  • 第5题：

    下列说法正确的是（）。

    A．在工程力学中我们把所有的物体都抽象化为刚体；

    B．工程力学中我们把所有的物体都抽象化为变形体；

    C．刚体是静力学为研究受力方便的一种理想化材料模型；

    D．工程力学是在塑性范围内，大变形情况下研究其承截能力；


    稳定性是指结构或构件保持原有平衡状态

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