人事行政机构的法定职权。

题目

人事行政机构的法定职权。

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1.下面哪项为妇女保健的行政机构A、人事处B、医政处C、妇幼卫生处D、预防保健处E、司法处

2.一般来说，人事行政机构包括()A. 部外制B. 部内制C. 折中制D. 混合制

3.近代日本没有建立统一的中央人事行政机构,官吏的管理由内阁数个机构分工担任。()此题为判断题(对，错)。

4.部内制和部外制是人事行政机构的两种组织形式。部外制机构形式存在用人与治事相脱节的问题，部内制正好可以克服这个问题，因此，人事行政机构的设置应是部内制。 （ ）

参考答案和解析
参考答案：(1)决策职能。制定具体规则和解释人事法规等。(2)执行职能。具体办理人事行政管理的日常事务(3)监督职能。监督相关法规的执行情况，纠正法规执行过程中的偏差，警戒违反法规的行为，实施处分或提请有关部门予以惩处。(4)协调职能。系统内部的协调，各职能部门之间以及管理机构之间的协调。(5)服务职能。人事行政机构的兼有为公职人员服务的性质。
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  • 第1题：

    日本政府专门管理人事的中央人事行政机构是()。

    A.人事厅

    B.劳动部

    C.人事院

    D.人事委员会


    答案C

  • 第2题：

    我国现行的人事行政机构类似于国外的部外制机构。（ ）


    正确答案：×
    我国现行的人事行政机构类似于国外的部内制机构。

  • 第3题：

    领导者的职权包括：决策权、指挥权、______和奖惩权。

    A．法定权

    B．强制权

    C．参照权

    D．人事权


    人事权

  • 第4题：

    设立在各机关内部的人事机构的主要职权有:()权、()权、()权、()权、()权、其它人事决定权。


    参考答案：考核;奖惩;升降;任免;辞退

  • 第5题：

    随着枢密院的所拥有的国家最高行政机构的职权为内阁所取代，枢密院退出了英国政治生活。


    参考答案：错

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