更多“就工作满意度而言,大量研究证实,自尊心强的人比自尊心弱的人对他们的工作更为()。 ”相关问题
  • 第1题:

    直接式批评适用于那种坦率直爽、性格开良、心理承受能力强的人;旁敲侧击式批评适用于那些头脑聪明、反应敏捷、接受能力强,而自尊心又很强的人。()

    此题为判断题(对,错)。


    参考答案:√

  • 第2题:

    关于能力差的人和能力强的人在上大学成本方面的说法,错误的是( )

    A.能力强的人比能力弱的人上大学的心理成本更低
    B.能力强的人有精力在上大学时勤工俭学,这有助于降低他们上大学的机会成本
    C.能力强的人比能力差的人上大学的直接成本更高
    D.能力强的人与能力差的人在上大学的机会方面存在的差异,主要取决于他们不上大学去工作对能够挣到的工资差异

    答案:C
    解析:
    【知识点】高等教育的投资。高等教育的投资包括直接成本,机会成本和心理成本。其中直接成本指的是上学的学费和与学习有直接关系的花费,所以说直接成本与能力大小没有关系。故选C

  • 第3题:

    自尊心强的人绩效表现更佳,工作满意度更高。


    满意

  • 第4题:

    关于能力差的人和能力强的人在上大学成本方面的说法,错误的是()。

    A.能力强的人比能力弱的人上大学的心理成本更低
    B.能力强的人有精力在上大学时勤工俭学,这有助于降低他们上大学的机会成本
    C.能力强的人比能力差的人上大学的直接成本更高
    D.能力强的人与能力差的人在上大学的机会方面存在的差异,主要取决于他们不上大学去工作对能够挣到的工资差异

    答案:C
    解析:
    直接成本是指学费或和学习直接有关的费用,C错误。

  • 第5题:

    下列哪一项不符合于连的人物特征:

    A.浪漫气质

    B.英雄主义

    C.唯利是图

    D.自尊心强


    唯利是图