现代办学必须把握的要点()A.建构现代办学的基本理念B.读懂教育发展的国家意志C.务实学生现代发展的根本任务D.认清社会发展的时代进程
题目
现代办学必须把握的要点()
A.建构现代办学的基本理念
B.读懂教育发展的国家意志
C.务实学生现代发展的根本任务
D.认清社会发展的时代进程
相似考题
参考答案和解析
参考答案：ABCD
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第1题：
简述广义文化应把握的三种要点。
（1）广义文化是与人类及人类的创造活动相联系的是以人类为中心的概念。
（2）广义文化是一个历史概念它涵盖人类的历史的全过程式是一个传达室承发展的综合概念。
（3）广义文化的外延涵盖是物质创造和精神创造的全部。
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第2题：
简述社区服务的定义，解社区服务的定义必须把握两个要点。
社区服务是在政府的福利资金和福利政策扶持援助下，在社会资源技术的积极支持帮助下，依靠社区居民的组织参与，动员社区内在的资源力量，向社区居民提供的各种服务活动。 社区服务的定义必须把握两个要点：
第一，社区服务是以社区居民的组织参与为主体，以社区资源的开发利用为基础，以外部的支持援助为辅助，注重对社区居民的增权，防止外界的剥夺和压迫。
第二，社区服务是以服务社区居民的需求为目的，以居民的互助、互利为手段，不是为了社区外部的市场导向和利润动机，防止社区服务脱离社区等。
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第3题：
1、准确地理解人力资源规划的含义，必须把握哪几个要点？
人力资源规划是根据组织的战略目标指科學地分析、预测组织在变化环境中未来的人力资源的需求与供给情况，并制定某些措施和政策（制定人力资源的各项具体计划来平衡以及制定具体措施来平衡，如供大于求：减少劳动时间、鼓励提前退休、自然减员），确保组织在所需的时间和岗位上获得需要的人力资源的过程。可从以下几方面去理解： （1）企业经营目标及战略是规划制定的基础之一：一个组织做人力资源规划的依据是什么？第一我们肯定要考虑组织未来的战略目标，在这个基础上我们必须考虑人员预先配备（准备）问题即人力资源的数量、质量和结构方面的问题。数量需要预先准备多少、质量怎么样（技能），结构应该怎么样，如佛大的战略目标是5年后做国内一流的大学，那么我们就要对教师进行一定的规划安排才行，至少教授和博士要达到20％才行。即佛大的目标确定下来后，教师配备必须朝这个目标去努力，实现与战略目标相匹配。 （2）组织的供给情况分析与人员需求预测是制定规划的基础之二。第一，对人员需求预测，看需要引进多少，培养多少；第二必须对供给情况分进行分析，看能否满足数量、质量和结构要求， （3）通过制定具体明确政策与措施来确保组织在所需的时间和岗位上获得需要的人力资源（数量、质量和结构）的过程。如制定人力政策：提供科研启动经费、安家费、安排配偶工作等。 -
第4题：
理解行政执行的含义，应把握哪些要点？
（1）行政执行的主体是行政机关及行政人员。
（2）行政执行是一种具有目标导向的活动。
（3）行政执行是一种实施性质很强的活动，是务实性的、付诸于实际的行动，它需要通过一定的具体步骤或实际行动来落实政策。
（4）行政执行是一种行政法律行为。
（5）行政执行活动还具有强制性。
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第5题：
准确地理解人力资源规划的含义，必须把握哪几个要点？
答:人力资源规划是将企业经营战略和目标转化成人力需求,以超前的目光和量化的思维来分析和制定人力资源管