更多“美国心理学教授梅奥在()实验当中发现了“企业中存在着非正式组织”。 ”相关问题
  • 第1题:

    梅奥等人的霍桑实验证明了企业中存在()组织,这类组织会通过影响工人的工作态度来影响企业的生产效率和目标的达成。

    A、正式

    B、有效率

    C、非正式

    D、无效率


    参考答案:C

  • 第2题:

    美国哈佛大学教授梅奥通过“霍桑当实验”创立了()理论。

    A、组织行为理论

    B、人际关系理论

    C、科学管理理论

    D、公共管理理论


    答案:B

  • 第3题:

    在霍桑实验中,梅奥等研究发现,在正式组织中存在着小团体,后来管理学者切斯特•巴纳德,将其命名为()。

    A.群体

    B.正式组织

    C.团队

    D.非正式组织


    物理环境与员工的工作效率关系较少

  • 第4题:

    梅奥根据霍桑实验的成果,认为企业存在着( )。

    A、团队

    B、群体

    C、正式组织

    D、非正式组织


    正确答案:D

  • 第5题:

    是由美国哈佛大学工业心理研究所的梅奥在“霍桑实验”中提出来的。

    A.经济人理论

    B.人际关系学说

    C.非正式组织理论

    D.需求层次理论


    正确答案:B