第1题:
薪酬反映了按生产要素补偿的原则,包括对( )等多种要素的承认和补偿
A.人力资本、工作绩效、社会风险
B.人力资本、工作绩效、社会贡献
C.人力资本、工作技能、社会贡献
D.资产折旧、工作绩效、社会风险
第2题:
第3题:
第4题:
第5题:
经济增长主要源于人的经济才能,而人的经济才能主要是由于对人自身的人力资本投资而形成的,这主要体现()的核心思想。
第6题:
认为学习成绩可以作为人力资本配置依据,并认为接受同等教育的劳动力,人力资本在工作上的表现相同的人力资本配置就是()。
第7题:
关于人力资本叙述正确的是()。
第8题:
关于人力资本,下列说法正确的是()。
第9题:
以追求收益改善为目的的人力资本的自由流动是提高经济运行效率的重要保证,这主要体现()的核心思想。
第10题:
人力资本是一种非物质资本
人力资本是一切资本中最重要、最宝贵的资本
与物资资本不同,人力资本是经济资本中的核心资本
劳动者在进行实际的生产前,其人力资本结构也会发生变化
劳动者在生命历程的不同时期,其人力资本结构也会发生变化
第11题:
①、②、④
①、②、③
①、③、④
②、③、④
第12题:
人力资本投资理论
人力资本配置理论
内耗性人力资本激励理论
人力资本产权理论
第13题:
第14题:
第15题:
第16题:
明确提出人力资本理论的经济学家是(),他根据人力资本理论,通过()的分析方法,推算出教育对国民收入增长的贡献。
第17题:
服务经济(Service Economy)是以人力资本基本生产要素形成的()
第18题:
在人力资本配置时,考虑的是人力资本所受的专业化教育,那么这种人力资本配置就是()。
第19题:
认为教育只在人力资本配置中起基础性作用,人力资本的形成很大程度上依赖于经验和积累,这种人力资本配置就是()。
第20题:
下列关于人力资本投资理论的说法中,正确的是()。 ①.它认为经济增长和发展不仅取决于物力资本投资,还取决于人力资本投资 ②.它认为人力资本投资的基本原理不同于物力资本投资 ③.它认为人力资本的投资收益率高于物力资本的投资收益率 ④.它表明了一个社会的财富总量应当包括人力资本和非人力资本两大部分
第21题:
一般型人力资本配置
技能型人力资本配置
组织管理型人力资本配置
企业家型人力资本配置
第22题:
人力资本投资理论
人力资本配置理论
人力资本激励理论
人力资本产权理论
第23题:
经济增长和发展取决于物力资本和人力资本两个方面的投资,物力资本的投资收益率见效陕并且高于人力资本的投资收益率
人力资本包括在教育、培训以及劳动力迁移等此类活动中积累的所有投资
非人力资本包括一个社会所储备的自然资源、建筑物以及机器的存量
一个社会的财富总量是人力资本与非人力资本的一种组合