在指导与领导工作中出现沟通联络障碍是由于()A、信息传递失真B、信息传递错误C、人们的心理障碍D、交流行为的不同

题目
在指导与领导工作中出现沟通联络障碍是由于()

A、信息传递失真

B、信息传递错误

C、人们的心理障碍

D、交流行为的不同

相似考题

1.指导与领导工作运用的手段包括()。A、计划B、组织C、控制D、激励E、沟通联络

2.在指导与领导工作中，沟通联络是指( )。A、人与人之间的交流B、人与机器之间的交流C、机器与机器的交流D、主管人员与下属的交流

3.在指导与领导工作中,沟通联络定义是指()。A、人与人之间的交流B、人与机器之间的交流C、机器与机器之间的交换D、以上都是

4.领导职能是对组织中的全体人员进行指导、沟通和联络,运用各种科学的管理手段和方法,是各个机构和各类人员在实施计划过程中发挥作用。()此题为判断题(对，错)。

参考答案和解析
参考答案：C
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  • 第1题：

    4、信息的发送者和沟通者由于自身条件、所处地位、个人感受、表达能力、判断力等因素的影响，而导致沟通联络出现的障碍属于沟通的客观障碍。


    错误

  • 第2题：

    沟通联络中的障碍主要有（）

    A．主观障碍

    B．客观障碍

    C．沟通联络方式的障碍

    D．社会背景不同的障碍


    主观障碍;客观障碍;沟通联络方式的障碍

  • 第3题：

    领导者在领导沟通过程中由于受自身素质、认知能力和思维方式等的限制，对所接受的信息产生误解，这属于以下哪种沟通障碍？（）

    A．文化障碍

    B．无意识的认知偏差障碍

    C．有意识的歪曲

    D．心理因素障碍


    B

  • 第4题：

    指导与领导工作的原理包括（)

    A．指明目标原理

    B．命令一致原理

    C．直接管理原理

    D．沟通联络原理

    E．激励原理


    指明 目标原理;命令一致原理;直接管理原理;沟通联络原理;激励原理

  • 第5题：

    4、4、信息的发送者和沟通者由于自身条件、所处地位、个人感受、表达能力、判断力等因素的影响，而导致沟通联络出现的障碍属于沟通的客观障碍。


    正确

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