根据《建设工程施工合同(示范文本)》(GF-2013-0201)施工合同签订,承包人应向发包人提交的有关项目经理的有效证明文件包括( )。 A.身份证 B.职称证书 C.劳动合同 D.缴纳社保证明 E.注册执业证书

题目
根据《建设工程施工合同(示范文本)》(GF-2013-0201)施工合同签订,承包人应向发包人提交的有关项目经理的有效证明文件包括( )。

A.身份证
B.职称证书
C.劳动合同
D.缴纳社保证明
E.注册执业证书

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  • 第1题:

    根据《建设工程施工合同(示范文本)》(GF-2013-0201),项目经理确需离开施工现场时,应取得( )书面同意。

    A.承包人
    B.监理人
    C.建设主管部门
    D.发包人

    答案:D
    解析:
    2020版教材P31页
    :项目经理确需离开施工现场时,应事先通知监理人,并取得发包人的书面同意。

  • 第2题:

    根据《建设工程施工合同(示范文本)(GT—2013—0201)》施工合同签订后,承包人应向发包人提交的关于项目经理的有效证明文件包括( )。



    A.劳动合同
    B.缴纳社保证明
    C.身份证
    D.职称证书
    E.注册执业证书

    答案:A,B
    解析:
    本题考查的是施工项目监理的任务和责任。项目经理应是承包人正式聘用的员工,承包人应向发包人提交项目经理与承包人之间的劳动合同,以及承包人为项目经理缴纳社会保险的有效证明。@##

  • 第3题:

    根据《建设工程施工合同(示范文本)》(GF-2013-0201),项目经理确需离开施工现场时,应取得()书面同意。


    A、 承包人
    B、 监理人
    C、 建设主管部门
    D、 发包人

    答案:D
    解析:
    项目经理确需离开施工现场时,应事先通知监理人,并取得发包人的书面同意。

  • 第4题:

    根据《建设工程施工合同(示范文本)》,下列关于承包人提交索赔意向通知的说法中,正确的是( )。
    A、承包人应向发包人提交索赔意向通知
    B、承包人应向监理人提交索赔意向通知
    C、承包人提交索赔意向通知没有期限限制
    D、承包人不提交索赔意向通知不会导致索赔权利丧失


    答案:B
    解析:
    索赔管理。本题考查的是索赔事件发生后,承包人应在索赔事件发生后的28天内向工程师递交索赔意向通知,声明将对此事件提出索赔。参见教材P97。

  • 第5题:

    根据《建设工程施工合同(示范文本)》(GF-2013-0201),除在专用合同条款中明确的事项外,承包人必须向发包人提交( ),项目经理才能履行职责。

    A.项目经理与承包人之间的劳动合同
    B.项目经理工作履历
    C.项目经理持有的建造师执业资格证书
    D.承包人为项目经理缴纳社会保险的有效证明
    E.项目经理的专业技术职称证书

    答案:A,D
    解析:
    项目经理应是承包人正式聘用的员工,承包人应向发包人提交项目经理与承包人之间的劳动合同,以及承包人为项 目经理缴纳社会保险的有效证明。

  • 第6题:

    根据《建设工程施工合同(示范文本)》(GF-2013-0201),承包人应在首次收到发包人要求更换项目经理的书面通知后( )天内向发包人提出书面改进报告。(2015)
    A.28 B.21 C.14 D.7


    答案:C
    解析:
    发包人有权书面通知承包人更换其认为不称职的项目经理,通知中应当载明要求更换的理由。承包人应在接到更换通知后14天内向发包人提出书面的改进报告。

  • 第7题:

    根据《建设工程施工合同(示范文本)》(GF-2013-0201),承包人应在首次收到发包人要求更换项目经理的书面通知后( )天内向发包人提出书面改进报告。

    A、28
    B、21
    C、14
    D、7

    答案:C
    解析:
    【知识点】施工企业项目经理的工作性质。发包人有权书面通知承包人更换其认为不称职的项目经理,通知中应当载明要求更换的理由。承包人应在接到更换通知后14天内向发包人提出书面的改进报告。选项C是正确的。

  • 第8题:

    根据《建设工程施工合同(示范文本)》(GF-2013-0201),承包人应在首次收到发包人要求更换项目经理的书面通知后( )天内向发包人提出书面改进报告。( 2015真题 )

    A.28
    B.21
    C.14
    D.7

    答案:C
    解析:
    本题考查的是施工企业项目经理的工作性质。发包人有权书面通知承包人更换其认为不称职的项目经理,通知中应当载明要求更换的理由。承包人应在接到更换通知后14天内向发包人提出书面的改进报告。选项C是正确的。

  • 第9题:

    单选题
    根据《建设工程施工合同(示范文本)》(GF-2013-0201)规定,承包人发现索赔机会后,第一步工作是()。
    A

    提出索赔意向通知

    B

    提交索赔报告

    C

    进行合同谈判

    D

    修改工程报价


    正确答案: D
    解析: 暂无解析

  • 第10题:

    单选题
    根据《 建设工程施工合同(示范文本)》(GF-2013-0201),项目经理确需离开施工现场时,应取得()书面同意。
    A

    承包人

    B

    监理人

    C

    建设主管部门

    D

    发包人


    正确答案: D
    解析: 暂无解析

  • 第11题:

    多选题
    根据《建设工程施工合同(示范文本)》(GF2013-0201),施工合同签订后,承包人应向发包人提交的关于项目经理的有效证明文件包括( )。*
    A

    身份证

    B

    职称证书

    C

    劳动合同

    D

    缴纳社保证明

    E

    注册执业证书


    正确答案: C,B
    解析:

  • 第12题:

    多选题
    根据《建设工程施工合同(示范文本)》(GF-2013-0201),关于施工项目经理的说法,正确的有( )。*
    A

    承包人应向发包人提交承包人与项目经理的劳动合同以及为其缴纳社会保险的有效证明

    B

    承包人未经发包人书面同意,不能擅自更换项目经理

    C

    承包人应在通用合同条款中明确项目经理的姓名、职称、注册执业证书编号等事项

    D

    承包人接到发包人更换项目经理的书面通知后,应在14天内向发包人提出书面改进报告

    E

    项目经理因特殊情况授权下属履行其职责时,必须提前48小时通知监理人及发包人


    正确答案: C,D
    解析:

  • 第13题:

    根据《建设工程施工合同(示范文本)》(GF-2013-0201),图纸会审和设计交底应由( )组织。
    A.总监理工程师B.设计单位C.承包人D.发包人


    答案:D
    解析:

  • 第14题:

    根据《建设工程施工合同(示范文本)》(GF-2013-0201),关于施工项目经理的说法,正确的有( )。

    A.承包人应向发包人提交与项目经理的劳动合同以及为其缴纳社会保险的有效证明
    B.承包人未经发包人书面同意,不能擅自更换项目经理
    C.承包人应在通用合同条款中明确项目经理的姓名、职称、注册执业证书编号等事项
    D.承包人接到发包人更换项目经理的书面通知后,应在14天内向发包人提出书面改进报告
    E.项目经理因特殊情况授权下属履行其职责时,必须提前48小时通知监理人及发包人

    答案:A,B,D
    解析:
    2020版教材P31页
    项目经理应是承包人正式聘用的员工,承包人应向发包人提交项目经理与承包人之间的劳动合同,以及承包人为项目经理缴纳社会保险的有效证明。P33-34:未经发包人书面同意,承包人不得擅自更换项目经理。P34:承包人应在接到更换通知后14天内向发包人提出书面的改进报告 。

  • 第15题:

    根据《建设工程施工合同(示范文本)》(GF-2013-0201),施工合同签订后,承包人应向发包人提交的关于项目经理的有效证明文件包括( )。

    A.身份证
    B.职称证书
    C.注册执业证书
    D.劳动合同
    E.缴纳社保证明

    答案:D,E
    解析:
    2020版教材P31页
    该题主要考察的是:项目经理相关有效证明文件,原文是,项目经理应是承包人正是聘用的员工,承包人应向发包人提交项目经理与承包人之间的劳动合同,以及承包人为项目经理缴纳社会保险的有效证明。

  • 第16题:

    根据《建设工程施工合同(示范文本)(GT—2013—0201)》施工合同签订后,承包人应向发包人提交的关于项目经理的有效证明文件包括( )。
    A、劳动合同
    B、缴纳社保证明
    C、身份证
    D、职称证书
    E、注册执业证书


    答案:A,B
    解析:
    本题考查的是施工项目监理的任务和责任。项目经理应是承包人正式聘用的员工,承包人应向发包人提交项目经理与承包人之间的劳动合同,以及承包人为项目经理缴纳社会保险的有效证明。参见教材P32。

  • 第17题:

    依据《建设工程施工合同(示范文本)》(GF-2013-0201),发包人有权书面通知承包人更换其认为不称职的项目经理,承包人为此应向发包人提出书面改进报告,发包人收到改进报告后仍要求更换的,承包人应在接到第二次更换通知的()天内进行更换。

    A.28
    B.20
    C.14
    D.30

    答案:A
    解析:
    2020/2019教材P53
    发包人有权书面通知承包人更换其认为不称职的项目经理,通知中应当载明要求更换的理由。承包人应在接到更换通知后14天内向发包人提出书面的改进报告。发包人收到改进报告后仍要求更换的,承包人应在接到第二次更换通知的28天内进行更换,并将新任命的项目经理的注册执业资格、管理经验等资料书面通知发包人。继任项目经理继续履行第3. 2.1项约定的职责。承包人无正当理由拒绝更换项目经理的,应按照专用合同条款的约定承担违约责任。 1Z201091施工企业项目经理的工作性质

  • 第18题:

    根据《建设工程施工合同(示范文本)》GF-2013-0201,发包人要求承包人提供预付款担保的,承包人应在发包人支付预付款()d前提供预付款担保,专用合同条款另有约定除外。

    A.7
    B.14
    C.28
    D.42

    答案:A
    解析:
    本题考核的是预付款担保。发包人要求承包人提供预付款担保的,承包人应在发包人支付预付款7d前提供预付款担保,专用合同条款另有约定除外。预付款担保可采用银行保函、担保公司担保等形式,具体由合同当事人在专用合同条款中约定。?

  • 第19题:

    根据《建设工程施工合同(示范文本)》(GF-2013-0201)通用合同条款,负责取得出入施工现场所需的批准手续和全部权利的是(  )

    A.发包人
    B.承包人
    C.业主
    D.监理工程师

    答案:A
    解析:
    除专用合同条款另有约定外,发包人应根据施工需要,负责取得出入施工现场所需的批准手续和全部权利,以及取得因施工所需修建道路、桥梁以及其他基础设施的权利,并承担相关手续费用和建设费用。承包人应协助发包人办理修建场内外道路、桥梁以及其他基础设施的手续。

  • 第20题:

    根据《建设项目工程总承包合同(示范文本)》,合同约定由承包人向发包人提交履约保函时,发包人应向承包人提交()保函。

    A:履约
    B:预付款
    C:支付
    D:变更

    答案:C
    解析:
    本题考查的是《建设项目工程总承包合同(示范文本)》的主要内容。合同约定由承包人向发包人提交履约保函时,发包人应向承包人提交支付保函。支付保函的格式、内容和提交时间在专用条款中约定。

  • 第21题:

    多选题
    根据《建设工程施工合同(示范文本)》(GF-2013-0201),关于施工项目经理的说法,正确的有()。
    A

    承包人接到发包人更换项目经理的书面通知后,应在14天内向发包人提出书面改进报告

    B

    项目经理因特殊情况授权下属履行其职责时,必须提前48小时通知监理人及发包人

    C

    承包人未经发包人书面同意,不能擅自更换项目经理

    D

    承包人应在通用合同条款中明确项目经理的姓名.职称.注册执业证书编号等事项

    E

    承包人应向发包人提交与项目经理的劳动合同以及为其缴纳社会保险的有效证明


    正确答案: D,B
    解析: 暂无解析

  • 第22题:

    多选题
    根据《建设工程施工合同(示范文本)》(GF-2013-0201),施工合同签订前,承包人应向发包人提交的关于项目经理的有效证明文件包括()。
    A

    身份证

    B

    职称证书

    C

    劳动合同

    D

    缴纳社保证明

    E

    注册执业证书


    正确答案: E,D
    解析:

  • 第23题:

    单选题
    根据《建设工程合同(示范文本)(GF-2013-0201),项目经理确需离开施工现场时,应取得()书面同意。
    A

    承包人

    B

    监理人

    C

    建设主管部门

    D

    发包人


    正确答案: A
    解析: