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  • 第1题:

    菲德勒权变理论认为,影响领导风格有效性的环境因素主要包括()。

    A.领导者与下属之间的关系
    B.任务结构
    C.职位权力
    D.下属成熟度

    答案:A,B,C
    解析:
    菲德勒权变理论认为,影响领导风格有效性的环境因素主要有下列三个方面:①领导者和下属之间的关系。指领导者是否能得到下属的拥护、尊重和信任,是否能吸引并使下属愿意追随他,反映领导者的影响力和吸引力;②任务结构。这是指下属工作任务程序化和结构化的程度。③职位权力。这种权力是指与领导者职位相关的权力,即领导从上级和整个组织中所得到支持的程度。故本题选ABC。

  • 第2题:

    13、根据菲德勒德权变理论,领导方式受以下因素的影响()

    A.职位权力

    B.情景因素

    C.上下级关系

    D.任务结构

    E.下属成熟度


    ACDE

  • 第3题:

    按照菲德勒的权变领导理论,影响领导风格的有效性的因素是:

    A.职位权力

    B.工作结构

    C.人际关系

    D.以上三者都是


    A

  • 第4题:

    在菲德勒权变理论中,影响领导行为的因素是外部环境。()


    关系行为;任务行为

  • 第5题:

    根据菲德勒的权变理论,领导方式的有效性主要是要与环境相适应,以下哪一个因素不属于菲德勒提出的情景因素()

    A.职位权力

    B.任务结构

    C.上下级关系

    D.领导作风


    领导者的素质