1．公司提出，电网企业要做学习型组织，员工要做（ ）员工。（A）知识型（B）学习型（C）创新型（D）进取型

题目
1．公司提出，电网企业要做学习型组织，员工要做（ ）员工。

（A）知识型（B）学习型（C）创新型（D）进取型
相似考题

1.某寿险公司老总在年初公司高层管理会议上提出， 要将公司建设成一家学习型组织。 关于学习型组织，错误的说法是( )。A. 它不仅重视员工个人的学习， 也重视员工群体以及整个组织的学习B. 学习型组织的一个最明显特征就是企业重视培训工作， 舍得在培训上花钱C. 它鼓励员工寻求企业产品和服务质量的改善D. 它有助于强化企业的适应能力和变革能力

2.1．《国家电网公司员工职业道德规范》的内容是什么？

3.1．电网企业关系国计民生，联系千家万户，公司员工要把优质服务放到首位，落到实处。（ ）

4.1．国家电网公司的企业理念是公司处理与员工、电力客户、合作伙伴及社会之间关系的基本信条和行为准则。（ ）

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  • 第1题：

    1．《国家电网公司员工守则》是公司全体员工的共同遵守的基本行为准则，体现了公司员工的共同意志。（ ）


    答案：对
    解析：

  • 第2题：

    1．公司员工都处在特定的工作岗位上，要做到敬业，就要（ ）。
    （A）强化岗位职责（B）坚守工作岗位（C）履行工作职责（D）提高职业技能


    答案：A,B,C,D
    解析：

  • 第3题：

    1．《国家电网公司员工守则》的内容是什么？


    答案：
    解析：
    答案：包括八项内容：
    （1）遵纪守法，尊荣弃耻，争做文明员工。
    （2）忠诚企业，奉献社会，共塑国网品牌。
    （3）爱岗敬业，令行禁止，切实履行职责。
    （4）团结协作，勤奋学习，勇于开拓创新。
    （5）以人为本，落实责任，确保安全生产。
    （6）弘扬宗旨，信守承诺，深化优质服务。
    （7）勤俭节约，精细管理，提高效率效益。
    （8）努力超越，追求卓越，建设一流公司。

  • 第4题：

    1．公司要求员工忠诚企业，奉献社会。这表明公司信赖忠诚企业的员工，员工应热爱企业，维护（ ）利益，奉献爱心，履行社会责任。

    （A）企业（B）电网（C）国家（D）社会

    答案：A
    解析：

  • 第5题：

    （）是国家电网公司全体员工应共同遵守的基本的行为准则。

    • A、国家电网公司员工守则
    • B、国家电网公司员工服务规范
    • C、国家电网公司员工职业道德规范
    • D、国家电网公司员工服务守则

    正确答案:A

  • 第6题：

    企业员工消防安全要做到哪“四会”？


    正确答案: （1）会报警；
    （2）会使用消防设施器材；
    （3）会扑救初期火灾；
    （4）会组织人员疏散

  • 第7题：

    根据《国家电网公司员工奖惩规定》对员工的惩处主要包括经济处罚和组织处理。


    正确答案:错误

  • 第8题：

    客户服务中心的最终目标是要做到让谁满意？（）

    • A、员工满意，客户满意
    • B、客户满意
    • C、员工满意
    • D、公司满意

    正确答案:A

  • 第9题：

    确定员工的薪酬水平时要做到保持一个合理的度，对内要做到公正性，对外做到竞争性，所以企业必须进行（　）

    • A、薪酬市场调查
    • B、薪酬调整
    • C、薪酬计划
    • D、企业员工薪酬满意度调查
    • E、岗位分析

    正确答案:A,B,D,E

  • 第10题：

    国家电网公司要求大力开展班组“创争”活动，“创争”活动指的是（）。

    • A、创建学习型组织、争做知识型员工；
    • B、创建先进班组、争做标兵员工；
    • C、创建学习型组织、争做标兵员工；
    • D、创建先进班组、争做知识型员工。

    正确答案:A

  • 第11题：

    多选题
    员工是未来企业的利益相关者之一，企业为员工服务要做到（）
    A

    公平对待员工

    B

    提高员工士气

    C

    适当授权

    D

    保障员工的安全与健康

    E

    提高员工的适应能力


    正确答案： B,C
    解析： 暂无解析

  • 第12题：

    多选题
    在践行“家文化”过程中，各级组织要做到（）。
    A

    关爱员工

    B

    惠及员工

    C

    服务员工

    D

    关怀农民工


    正确答案： B,C
    解析： 暂无解析

  • 第13题：

    1．公司员工为什么必须要做到敬业爱岗？


    答案：
    解析：
    答案：因为电网企业有不同于其他企业的特点，主要表现在以下五个方面：
    （1）电网工作是造福人民、推动社会进步的光明事业，值得成为我们的职业追求，值得成为我们崇敬的行业和热爱的岗位。
    （2）电网企业担负着重大的社会责任，要求公司员工必须敬业爱岗。
    （3）电网企业有的工作条件艰苦，需要付出艰辛的劳动，只有敬业爱岗才能适应工作。
    （4）电网企业是技术密集型企业，只有敬业爱岗的精神才能胜任工作。
    （5）竞争环境中的电网企业求发展，需要有敬业爱岗精神做支撑。

  • 第14题：

    1．关爱社会需要乐于助人的精神，公司员工不仅在单位内部要做到团结、友爱，相互帮助、支持，走出单位也要做到（ ）。
    （A）尊重人、关心人、爱护人（B）讲究文明礼貌（C）乐于帮助遭到不幸和困难的人（D）积极参加社会公益活动


    答案：A,C,D
    解析：

  • 第15题：

    1．( )是国家电网公司全体员工应共同遵守的基本行为准则。

    （A）《国家电网公司员工守则》（B）供电服务“十项承诺”（C）员工服务“十个不准”（D）三公调度十项措施。

    答案：A
    解析：

  • 第16题：

    员工李某4月份入职时做过职业病体检，6月份提出离职，该员工可以不需要做离职体检。


    正确答案:正确

  • 第17题：

    在践行“家文化”过程中，各级组织要做到（）。

    • A、关爱员工
    • B、惠及员工
    • C、服务员工
    • D、关怀农民工

    正确答案:A,B,C,D

  • 第18题：

    国家电网公司提出，电网企业要做学习型组织，员工要做（）员工。

    • A、知识型
    • B、学习型
    • C、创新型
    • D、进取型

    正确答案:A

  • 第19题：

    公司员工为什么必须要做到敬业爱岗？


    正确答案: 因为电网企业有不同于其他企业的特点，主要表现在以下五个方面：
    （1）电网工作是造福人民、推动社会进步的光明事业，值得成为我们的职业追求，值得成为我们崇敬的行业和热爱的岗位。
    （2）电网企业担负着重大的社会责任，要求公司员工必须敬业爱岗。
    （3）电网企业有的工作条件艰苦，需要付出艰辛的劳动，只有敬业爱岗才能适应工作。
    （4）电网企业是技术密集型企业，只有敬业爱岗的精神才能胜任工作。
    （5）竞争环境中的电网企业求发展，需要有敬业爱岗精神做支撑。

  • 第20题：

    员工是未来企业的利益相关者之一，企业为员工服务要做到（）

    • A、公平对待员工
    • B、提高员工士气
    • C、适当授权
    • D、保障员工的安全与健康
    • E、提高员工的适应能力

    正确答案:A,B,C,D,E

  • 第21题：

    企业的领导者要做到理解员工，首先应做到（）员工。

    • A、接触
    • B、帮助
    • C、接受
    • D、信任

    正确答案:D

  • 第22题：

    公司要求大力开展班组“创争”活动，“创争”活动指的是（）。

    • A、创建学习型组织、争做知识型员工
    • B、创建先进班组、争做标兵员工
    • C、创建学习型组织、争做标兵员工
    • D、创建先进班组、争做知识型员工

    正确答案:A

  • 第23题：

    多选题
    确定员工的薪酬水平时要做到保持一个合理的度，对内要做到公正性，对外做到竞争性，所以企业必须进行（）。
    A

    薪酬市场调查

    B

    薪酬调整

    C

    薪酬计划

    D

    企业员工薪酬满意度调查

    E

    岗位分析


    正确答案： A,D
    解析： 暂无解析

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