“以人为本”的管理思想出现在()。A:早期的科学管理阶段 B:人事管理阶段 C:人力资源管理阶段 D:雇佣管理阶段

题目
“以人为本”的管理思想出现在()。

A:早期的科学管理阶段
B:人事管理阶段
C:人力资源管理阶段
D:雇佣管理阶段
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1.正确的班级管理思想是()的思想。A、以人为本B、学生全面发展C、班主任为主导D、终身教育

2.HSE管理体系中的一个重要指导思想是()思想。A、QHSSEB、风险管理C、以人为本D、全面质量管理

3.以人为本的管理原理，就是强调以人为中心的管理思想。( )

4.现代企业管理的核心思想是()。A、人性化管理B、网络化管理C、知识管理D、以人为本

参考答案和解析
答案：C
解析：
在人力资源管理阶段，人事管理的质变具体表现之一即为“以人为本”的人本管理思潮出现。
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  • 第1题：

    中国近代的企业管理思想()

    A、实行科学管理

    B、有民族特色的经营思想

    C、以人为本的管理思想

    D、培养企业精神

    E、理财方面的管理思想


    参考答案：ABCD

  • 第2题：

    安全生产管理中“以人为本”的原则规定在管理中必须把( )的因素放在首位,体现以人为本的指导思想。

    A、效益

    B、安全

    C、人

    D、国家


    答案：C

    解析：安全生产管理原则要求，在生产过程中，必须坚持“以人为本”的原则。在生产与安全的关系中，一切以安全为重，安全必须排在第一位。必须预先分析危险源，预测和评价危险、有害因素，掌握危险出现的规律和变化，采取相应的预防措施，将危险和安全隐患消灭的萌芽状态。

  • 第3题：

    下列不属于我国古代管理思想的是

    A．社会管理思想

    B．以人为本管理思想

    C．系统管理思想

    D．战略管理思想

    E．用人思想


    正确答案：B
    我国古代的管理思想包括：①社会管理思想，如《论语》、《管子》等思想；②系统管理思想，如建筑万里长城、都江堰水利枢纽工程；③战略管理思想，如孙武的《孙子兵法》；④用人思想，有“知人善任”、“水能载舟，亦能覆舟”等思想。以人为本的管理思想是由梅奥提出的，它是构成人本原理的基础，属于现代管理原理之一。

  • 第4题：

    “以人为本”的管理思想出现在（　　）。

    A.早期的科学管理阶段
    B.人事管理阶段
    C.人力资源管理阶段
    D.雇佣管理阶段

    答案：C
    解析：
    在人力资源管理阶段，人事管理的质变具体表现之一即为“以人为本”的人本管理思潮出现。

  • 第5题：

    柔性管理是一种以人为本的管理思想和管理方式，即对员工进行人格化管理。


    正确答案:正确

  • 第6题：

    以人为本的管理思想，具有哪些基本特征？应如何在实践中贯彻？


    正确答案:1. 人是政权、法律、社会、经济和企业的主体。因此其在国家、社会和企业的地位、权力、利益和价值应得到确认，宪法上规定保障人权。
    2.以人为本是科学发展观的核心。＂发展＂就是＂为民＂，经济建设要靠人民全身心的投入，经济成果要让人民群众分享。
    3.要坚持一切为了群众，一切依靠群众，尊重与激励群众，培训和提高群众，不断提高管理者与劳动者综合素质。
    4.企业中＂以人为本＂基本特征是：
    （1）改变以物、以事、以任务为中心，转为以人的价值放在第一位。
    （2）改变单纯靠制度的强制管理方法，转为重视员工心理行为研究、培养自主管理、实现自我控制。
    （3）改变金字塔式组织管理体系，转为扁平组织结构和分权式管理方式，鼓励员工参与决策、参与管理。
    （4）改变传统单纯依靠权力和资本作用，转为充分发挥文化的巨大凝聚作用与导向作用。
    （5）逐步改变＂一切以利益为中心＂的传统经济管理的束缚，坚持顾客利益为上，谋求企业利益和社会利益的融合。
    5.实践中贯彻＂以人为本＂，主要是坚持主体地位，保证利益到位、参与决策管理、深层教育培训、提高综合素质。并逐步解决传统的＂以物为本＂和＂以官为本＂的问题。

  • 第7题：

    下列选项中，（）不属于管理有效性思想。

    • A、不惜成本管理思想
    • B、对环境因素的观察
    • C、以人为本思想
    • D、科学管理思想

    正确答案:A

  • 第8题：

    以人为本的管理思想即以（）的人力资源管理思想。


    正确答案:人为中心

  • 第9题：

    单选题
    《职业健康安全管理体系规范》重点强调的是（）。
    A

    PDCA动态循环的模式

    B

    不断上升的螺旋式运行模式

    C

    持续改进的动态管理思想

    D

    以人为本的管理思想


    正确答案： A
    解析： 《职业健康安全管理体系》GB/T28000系列标准重点强调以人为本，使组织的职业健康安全管理由被动强制行为转变为主动自愿行为，从而要求组织不断提升职业健康安全的管理水平。

  • 第10题：

    单选题
    “以人为本”的管理思想出现在()。
    A

    早期的科学管理阶段

    B

    人事管理阶段

    C

    人力资源管理阶段

    D

    雇佣管理阶段


    正确答案： C
    解析： 暂无解析

  • 第11题：

    单选题
    下列不属于我国古代管理思想的是（）
    A

    社会管理思想

    B

    以人为本管理思想

    C

    系统管理思想

    D

    战略管理思想

    E

    用人思想


    正确答案： C
    解析： 我国古代的管理思想包括：①社会管理思想，如《论语》、《管子》等思想；②系统管理思想，如建筑万里长城、都江堰水利枢纽工程；③战略管理思想，如孙武的《孙子兵法》；④用人思想，有"知人善任"、"水能载舟，亦能覆舟"等思想。以人为本的管理思想是由梅奥提出的，它是构成人本原理的基础，属于现代管理原理之一。

  • 第12题：

    填空题
    掌握绩效管理的7种技巧中，（）是要将以人为本的思想贯穿于整个绩效管理之中。

    正确答案： 坚持人本管理
    解析： 暂无解析

  • 第13题：

    采取“人弃我取”的经营策赂属于哪种管理思想()

    A、培养企业精神

    B、以人为本的管理思想

    C、有民族特色的经营思想

    D、实行科学管理


    参考答案：C

  • 第14题：

    电能公司牢固树立“()”的思想。

    A.以人为本

    B.设备安全

    C.管理一流


    参考答案：A

  • 第15题：

    “以人为本”的管理思想出现在()管理阶段。

    A:早期的科学
    B:人事
    C:人力资源
    D:雇佣

    答案：C
    解析：
    在人力资源管理阶段中，人事管理的质变具体表现之一为“以人为本”的人本管理思潮出现。

  • 第16题：

    在全面质量管理过程中要始终贯彻以人为本的思想。


    正确答案:正确

  • 第17题：

    民主管理是现代管理的精髓，是“以人为本”管理思想的具体体现。


    正确答案:正确

  • 第18题：

    企业安全教育真正体现了“以人为本”的安全管理思想。


    正确答案:正确

  • 第19题：

    下列不属于我国古代管理思想的是（）

    • A、社会管理思想
    • B、以人为本管理思想
    • C、系统管理思想
    • D、战略管理思想
    • E、用人思想

    正确答案:B

  • 第20题：

    掌握绩效管理的7种技巧中，（）是要将以人为本的思想贯穿于整个绩效管理之中。


    正确答案:坚持人本管理

  • 第21题：

    判断题
    企业安全教育真正体现了“以人为本”的安全管理思想。
    A

    对

    B

    错


    正确答案： 错
    解析： 暂无解析

  • 第22题：

    单选题
    现代企业管理的核心思想是（）
    A

    以人为本

    B

    人性化管理

    C

    网络化管理

    D

    知识管理


    正确答案： A
    解析： 暂无解析

  • 第23题：

    判断题
    民主管理是现代管理的精髓，是“以人为本”管理思想的具体体现。
    A

    对

    B

    错


    正确答案： 对
    解析： 暂无解析

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