团体成员开始与他人互动,建立他的人际关系,扮演团体角色,产生团体规范体系,采取团体的共同目标,以及开始行动,称之为()
第1题:
A、教育团体
B、讨论团体
C、任务团体
D、成长团体
第2题:
领导者在维持团体人际关系和营造团体气氛上应扮演哪些角色?
(1)气氛缓和者。
(2)调节者。
(3)鼓励者。
(4)规则执行者。
略
第3题:
强调团体成员的自主性,领导者对于团体只负较少的责任,其主要任务是促进成员的互动,对团体目标与方向很少介入,这种团体属于()
A同质团体
B异质团体
C结构性团体
D非结构性团体
第4题:
团体心理咨询师在团体心理咨询过程中不应扮演()的角色。
第5题:
影响团体凝聚力的要素包括()。
第6题:
在团体咨询中,团体成员不仅可以得到他人的()、援助,并且他对别人也能够给予援助。
第7题:
团体成员开始与他人互动,建立他的人际关系,扮演团体角色,产生团体规范体系,采取团体的共同目标,以及开始行动,称之为()
第8题:
为已确定参加团体咨询的成员准备一些与团体咨询有关的文本资料
要求那些担忧会被其他团体成员歧视或排斥的人放松
在团体咨询开始前组织成员观看与团体活动有关的录像、电影
通过协商使团体成员知道以后在团体内的具体行动
第9题:
团体辅导形成
团体辅导成熟
团体辅导后
团体辅导协商
第10题:
非结构性团体
结构性团体
异质团体
同质团体
第11题:
团体的焦点在于个人成长与该表,它强调个人取向
团体强调成员的自觉和自决
团体强调成员的表达和互动
团体中工作者主要担当了组织者、示范者和决策者的角色
第12题:
恰当的团体咨询方案
团体成员的构成
团体咨询场所的设置
团体人际关系的建立
第13题:
关于咨询/人际问题解决团体,以下哪些项说法是正确的?( )
A.通过团体成员的互动以促进成员的成长和改变
B.强调团体动力和成员之间的人际关系
C.一般由10~40人组成团体
D.通常训练1次或少数几次
第14题:
其主要任务是促进成员间的互动,对团体目标与方向很少介入的团体称为()
A非结构性团体
B结构性团体
C异质团体
D同质团体
第15题:
()必须建立在团体的能量与团体潜力的基础之上。
第16题:
有关成长性团体说法有误的是()。
第17题:
团体社会工作的目标包括()。
第18题:
团体心理咨询顺利进行的有效保证是()
第19题:
在团体咨询开始前,引导有参加团体意愿者以积极的态度准备参加团体咨询的方法有()。
第20题:
第21题:
团体内部的调解人
团体成员的知心朋友
团体发展的控制者
团体的代理人
第22题:
团体成员对团体目标的认同和期待的程度
团体成员参与团体的意愿的强度
团体满足成员需要的程度
工作者个人的魅力
团体人际关系吸引力的程度
第23题:
同质团体
异质团体
结构性团体
非结构性团体
第24题:
教育者
朋友
治疗师
调解员