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  • 第1题:

    作为一个管理者应具备的管理技能包括____

    A. 人际技能

    B. 沟通技能

    C. 概念技能

    D. 技术技能

    E. 领导技能


    正确答案:ACD

  • 第2题:

    以下说法中有误的是( )。

    A.高层管理者应具备较强的概念技能
    B.基层管理者应具备较强的业务技能
    C.所有管理者都应具备人际沟通技能
    D.高层管理者应具备较强的业务技能

    答案:D
    解析:
    高层管理者应具备较强的概念技能。

  • 第3题:

    管理者一般应具备主要的技能不包括()。

    A.专业技能
    B.业务技能
    C.人际技能
    D.概念技能

    答案:A
    解析:

  • 第4题:

    不同层次的管理者应具备的管理技能重点不同,高层管理者应重点具备的管理技能是 ( )。[2011年真题]

    A.概念技能 B.人际技能 C.技术技能 D.生产技能


    答案:A
    解析:
    高层管理者尤其需要较强的概念技能;中层管理者更多需要人际技能和概念技能;基层管理者主要需要技术技能和人际技能。

  • 第5题:

    高层管理者应具备的较强的管理技能是( )。
    A.概念技能 B.技术技能
    C.人际技能 D.决策能力


    答案:A
    解析:
    。基层管理者主要需要技术技能和人际技能,中层管理者主要需要人际技能和概念技能,高层管理者主要需要概念技能。

  • 第6题:

    作为一个管理者应具备的管理技能包括()

    • A、人际技能
    • B、沟通技能
    • C、概念技能
    • D、技术技能
    • E、领导技能

    正确答案:A,C,D

  • 第7题:

    美国学者卡茨认为一个管理者必须具备的三个方面的技能是()。

    • A、学习技能、人际技能、概念技能
    • B、学习技能、技术技能、概念技能
    • C、技术技能、学习技能、人际技能
    • D、技术技能、人际技能、概念技能

    正确答案:D

  • 第8题:

    合格的管理人员应具备()。

    • A、技术技能
    • B、人际技能
    • C、概念技能
    • D、沟通协调技能

    正确答案:A,B,C

  • 第9题:

    根据罗伯特卡茨的理论下面哪个不属于管理者应具备的技能()。

    • A、技术技能
    • B、人际技能
    • C、认识技能
    • D、概念技能

    正确答案:C

  • 第10题:

    多选题
    根据罗伯特•卡茨的研究,管理人员应具备的技能包括()
    A

    领导技能

    B

    技术技能

    C

    人际技能

    D

    协调技能

    E

    概念技能


    正确答案: D,E
    解析: 暂无解析

  • 第11题:

    单选题
    基层管理者应具备的较强的管理技能是(  )。[2010年真题]
    A

    概念技能

    B

    技术技能

    C

    人际技能

    D

    决策能力


    正确答案: B
    解析: 通常情况下,作为一名管理者应具备三个管理技能,即技术技能、人际技能和概念技能。基层管理者应具备较强的技术技能。

  • 第12题:

    多选题
    合格的管理人员应具备()。
    A

    技术技能

    B

    人际技能

    C

    概念技能

    D

    沟通协调技能


    正确答案: D,B
    解析: 暂无解析

  • 第13题:

    管理人员一般需要具备多种技能。关于高层管理人员的技能,按其重要性程度从低到高排序,正确的是( )。

    A.人际技能、概念技能、技术技能
    B.技术技能、人际技能、概念技能
    C.概念技能、人际技能、技术技能
    D.概念技能、技术技能、人际技能

    答案:B
    解析:
    管理人员一般需要具备多种技能。对于高层管理人员来说,其技能的重要性程度由低到高为:技术技能、人际技能、概念技能。

  • 第14题:

    以下说法中有误的是()。

    A:高层管理者应具备较强的概念技能
    B:基层管理者应具备较强的业务技能
    C:所有管理者都应具备人际沟通技能
    D:高层管理者应具备较强的业务技能

    答案:D
    解析:
    高层管理者应具备较强的概念技能。

  • 第15题:

    管理者一般应具备三种最主要的技能,不是其中之一的是()。

    A:业务技能
    B:人际技能
    C:概念技能
    D:操作技能

    答案:D
    解析:
    本题考查的是作为管理者应该具备的基本技能。

  • 第16题:

    不同层次的管理者应具备的管理技能重点不同,高层管理者应重点具备的管理技能是( )。
    A.概念技能 B.人际技能
    C.技术技能 D.生产技能


    答案:A
    解析:
    。基层管理者主要需要技术技能和人际技能,中层管理者主要需要人际技能和概念技能,高层管理者主要需要概念技能。

  • 第17题:

    基层管理者应具备的较强的管理技能是( )。[2010年真题]

    A.概念技能 B.技术技能 C.人际技能 D.决策能力


    答案:B
    解析:
    通常情况下,作为一名管理者应具备三个管理技能,即技术技能、人际技能和概 念技能。基层管理者应具备较强的技术技能。

  • 第18题:

    管理人员应具备的技能除了()。

    • A、技术技能
    • B、概念技能
    • C、控制技能
    • D、人际技能

    正确答案:C

  • 第19题:

    高层管理人员应具备的更多的概念技能、较多的人际技能和较少的技术技能。


    正确答案:正确

  • 第20题:

    根据罗伯特•卡茨的研究,管理人员应具备的技能包括()

    • A、领导技能
    • B、技术技能
    • C、人际技能
    • D、协调技能
    • E、概念技能

    正确答案:B,C,E

  • 第21题:

    多选题
    作为一个管理者应具备的管理技能包括()
    A

    人际技能

    B

    沟通技能

    C

    概念技能

    D

    技术技能

    E

    领导技能


    正确答案: E,B
    解析: 暂无解析

  • 第22题:

    多选题
    主管人员应具备的三大基本技能是(  )。
    A

    人际技能

    B

    协商技能

    C

    技术技能

    D

    交往技能

    E

    概念技能


    正确答案: A,B
    解析:
    管理者在行使管理职能和扮演三类角色时必须具备三类技能:人际技能、技术技能和概念技能。

  • 第23题:

    单选题
    管理人员应具备的技能除了()。
    A

    技术技能

    B

    概念技能

    C

    控制技能

    D

    人际技能


    正确答案: A
    解析: 暂无解析

  • 第24题:

    单选题
    美国学者卡茨认为一个管理者必须具备的三个方面的技能是()。
    A

    学习技能、人际技能、概念技能

    B

    学习技能、技术技能、概念技能

    C

    技术技能、学习技能、人际技能

    D

    技术技能、人际技能、概念技能


    正确答案: A
    解析: 暂无解析