《第五项修炼》提出的构建"学习型组织"的基本内容是()。
第1题:
第2题:
第3题:
第4题:
第5题:
下列要素中那个是学习型组织所需的第五项修炼要素?()
第6题:
圣吉在《五项修炼》中提出了学习型组织的“五项修炼”模型是()。
第7题:
学习型组织的第一项修炼是()。
第8题:
属于学习型组织的五项修炼的是()
第9题:
学习型组织理论以()为基础。
第10题:
自我超越、改善心智模式、建立共同世界观、团队学习、系统思考
自我反省、改善心智模式、建立共同愿景、团队学习、系统思考
自我超越、改善心智模式、建立共同愿景、团队学习、线性思考
自我超越、改善心智模式、建立共同愿景、团队学习、系统思考
第11题:
自我超越
改善心智模型
建立共同愿景
团队学习
系统思考
第12题:
自我超越
改善心智模式
建立共同愿景
团队学习
系统思考
第13题:
第14题:
第15题:
第16题:
《第五项修炼》中提了的构建“学习型组织”的内容是( )。
第17题:
彼得·圣吉提出了构建学习型组织的五项修炼是()。
第18题:
美国著名管理学家彼得圣吉提出建立学习型组织的技能是所谓五项修炼,关于五项修炼的内容,你认为哪种提法是正确的?()
第19题:
学习型组织的五项修炼是()
第20题:
学习型班组的五项修炼是指()。
第21题:
自我超越
改善心智模式
建立共同愿景
团体学习
系统思考
第22题:
建立共同愿景
团队学习
改变心智模式
自我超越
系统思考
第23题:
自我超越
改变心智模式
建立共同愿景
团队学习
系统思考