笔试法用于了解学员已掌握的知识，采用笔试法需要设计起草测试题目。下列关于起草测试题目的说法正确的有（）。A、测验题目的形式主要有回忆型题目和识别型题目B、回忆型题目是学员凭记忆就可回答的问题C、识别型题目是要求学员从提示的答案选项中选出正确答案的问题D、回忆型题目包括判断题和多项选择题等形式E、识别型题目包括问答题和简答题等形式

题目

笔试法用于了解学员已掌握的知识，采用笔试法需要设计起草测试题目。下列关于起草测试题目的说法正确的有（）。

  • A、测验题目的形式主要有回忆型题目和识别型题目
  • B、回忆型题目是学员凭记忆就可回答的问题
  • C、识别型题目是要求学员从提示的答案选项中选出正确答案的问题
  • D、回忆型题目包括判断题和多项选择题等形式
  • E、识别型题目包括问答题和简答题等形式
相似考题

1.笔试法用于了解学员已掌握的知识，采用笔试法需要设计起草测试题目。下列关于起草预测题目的说法正确的有（ ）。A．测验题目的形式主要有回忆型题目和识别型题目B．回忆型题目是学员凭记忆就可回答的问题C．识别型题目是要求学员从提示的答案选项中选出正确答案的问题D．回忆型题目包括判断题和多项选择题等形式E．识别型题目包括问答题和简答题等形式

2.通过纸笔的形式了解被测试者的知识广度、知识深度和知识结构的方法是()。A、技术考试B、笔试C、口试D、不确定

3.根据一些招聘单位的经验和做法,笔试较常见方法的有()A、知识测试法B、基础测试法C、能力测试法D、综合测试法E、素质测试法

4.人力资源测评最常见的方法()。A、笔试法B、面试法C、心理测试D、评价中心

更多“笔试法用于了解学员已掌握的知识，采用笔试法需要设计起草测试题目。”相关问题

  • 第1题：

    （ ） 通过测试应聘者的基础知识和素质能力差异，判断应聘者对招聘岗位的适应性。

    (A) 心理测试

    (B) 面试法

    (C) 物理测试

    (D) 笔试法


    正确答案：D

  • 第2题：

    （）用于了解学员已掌握的知识。

    • A、操作性测验
    • B、笔试法
    • C、内省法
    • D、行为观察法

    正确答案:B

  • 第3题：

    下列关于技术性笔试的说法错误的是（）。

    • A、技术性笔试主要是针对技术、研发型岗位人员招聘设计的
    • B、技术性笔试是最常见的一种测试应聘者知识水平、能力素质的通用形式
    • C、对于相关专业知识水平要求得比较高
    • D、主要涉及岗位需要解决的技术性问题

    正确答案:B

  • 第4题：

    （）是测试应聘者知识水平、能力素质的通用形式。

    • A、技术性笔试
    • B、非技术性笔试
    • C、专业讨论题笔试
    • D、综合分析题笔试

    正确答案:B

  • 第5题：

    对于销售人员来说，（）显然是比较有效的测试方法。

    • A、笔试法
    • B、行为描述法
    • C、压力面试法
    • D、心理测试法

    正确答案:C

  • 第6题：

    传统的笔试测试四法（四种题型），是指填充法、是非法、选择法、（）。


    正确答案:问答法

  • 第7题：

    了解幼儿的运算能力的试题“5+3=？；45+2=？；4+？=8”等采用的是笔试法中的（）。

    • A、问题测试
    • B、是非测试
    • C、选择测试
    • D、匹配测试

    正确答案:A

  • 第8题：

    单选题
    （）用于了解学员已掌握的知识。
    A

    操作性测验

    B

    笔试法

    C

    内省法

    D

    行为观察法


    正确答案： B
    解析： 暂无解析

  • 第9题：

    单选题
    （）用于了解学员已掌握的知识，它能在培训期间向学员反馈有关信息，考察一段时间内的学习成果。
    A

    内省法

    B

    操作性测验

    C

    笔试法

    D

    行为观察法


    正确答案： B
    解析： 暂无解析

  • 第10题：

    多选题
    根据一些招聘单位的经验和做法，笔试较常见方法的有（）
    A

    知识测试法

    B

    基础测试法

    C

    能力测试法

    D

    综合测试法

    E

    素质测试法


    正确答案： D,E
    解析： 暂无解析

  • 第11题：

    单选题
    笔试试题主要适用于（）内容的测试。
    A

    心理能力素质以及知识结构测试

    B

    设计专业知识和职业能力倾向测试

    C

    了解应试者工作背景

    D

    无领导小组讨论等


    正确答案： C
    解析： 暂无解析

  • 第12题：

    单选题
    了解幼儿的运算能力的试题“5+3=？；45+2=？；4+？=8”等采用的是笔试法中的（）。
    A

    问题测试

    B

    是非测试

    C

    选择测试

    D

    匹配测试


    正确答案： B
    解析： 暂无解析

  • 第13题：

    笔试法用于了解学员已掌握的知识。采用笔试法需要设计起草测试题目。下列关于起草预测题目的说法正确的是( )。

    A．测验题目的形式主要有回忆型题目和识别型题目

    B．回忆型题目是学员凭记忆就可以回答的问题

    C．识别型题目是要求学员从提示的答案选项中选择出正确答案的问题

    D．回忆型题目包括判断题和多项选择题等形式

    E．识别型题目包括问答题和简答题等形式


    正确答案：ABC
    ABC【解析】D项回忆型题目包括问答题和简答题等形式，E项识别型题目包括判断题和多项选择题等形式。

  • 第14题：

    对于笔试的描述，下列说法错误的是（）。

    • A、从亦称纸笔测试，或纸笔测试法
    • B、成本相对较低，费时少，效率高的笔试优点之一
    • C、笔试能够较好第考查应聘者的工作状态和灵活应变能力
    • D、从试题的内容看，笔试试题主要包括技术性笔试和非技术性笔试两大类

    正确答案:C

  • 第15题：

    （）的主要功能是测试应试者胜任岗位工作必须具备的专业素质。

    • A、公共科目笔试
    • B、管理知识笔试
    • C、专业科目笔试
    • D、技术知识笔试

    正确答案:C

  • 第16题：

    （）用于了解学员已掌握的知识，它能在培训期间向学员反馈有关信息，考察一段时间内的学习成果。

    • A、内省法
    • B、操作性测验
    • C、笔试法
    • D、行为观察法

    正确答案:C

  • 第17题：

    笔试试题主要适用于（）内容的测试。

    • A、心理能力素质以及知识结构测试
    • B、设计专业知识和职业能力倾向测试
    • C、了解应试者工作背景
    • D、无领导小组讨论等

    正确答案:B

  • 第18题：

    笔试法最关键的环节是（）

    • A、制定笔试计划
    • B、规划笔试目标
    • C、编制笔试题
    • D、笔试试题的运用

    正确答案:C

  • 第19题：

    想完成一次有效的笔试，首先应该做什么？（）

    • A、安排笔试场地
    • B、与用人部门进行沟通，说明详细测试效果
    • C、设计个人职业素质测试题目
    • D、汇编考题

    正确答案:B

  • 第20题：

    单选题
    笔试法最关键的环节是（）
    A

    制定笔试计划

    B

    规划笔试目标

    C

    编制笔试题

    D

    笔试试题的运用


    正确答案： A
    解析： 暂无解析

  • 第21题：

    单选题
    （）的主要功能是测试应试者胜任岗位工作必须具备的专业素质。
    A

    公共科目笔试

    B

    管理知识笔试

    C

    专业科目笔试

    D

    技术知识笔试


    正确答案： A
    解析： 暂无解析

  • 第22题：

    单选题
    （）是测试应聘者知识水平、能力素质的通用形式。
    A

    技术性笔试

    B

    非技术性笔试

    C

    专业讨论题笔试

    D

    综合分析题笔试


    正确答案： B
    解析： 暂无解析

  • 第23题：

    多选题
    笔试法用于了解学员已掌握的知识，采用笔试法需要设计起草测试题目。下列关于起草测试题目的说法正确的有（　　）。
    A

    测验题目的形式主要有回忆型题目和识别型题目

    B

    回忆型题目是学员凭记忆就可回答的问题

    C

    识别型题目是要求学员从提示的答案选项中选出正确答案的问题

    D

    回忆型题目包括判断题和多项选择题等形式

    E

    识别型题目包括问答题和简答题等形式


    正确答案： C,D
    解析：
    D项，回忆型题目包括问答题和简答题等形式；E项，识别型题目包括判断题和多项选择题等形式。

相关内容