一个假发公司使用分步成本法。它有一个编织部门和一个修剪和设计部门生产相同的产品。当编织部门完成生产,所有编织部门的成本将()。
第1题:
公司中有多个部门和多名职员,每个职员只能属于一个部门,一个部门可以有多名职员 ,那么部门和职员之间的联系类型是 (37)
A.多对多
B.一对一
C.多对一
D.一对多
第2题:
第3题:
公司要把战略和预算紧密结合,首先要考虑()。
第4题:
设有关系模式R(职工编号,日期,日营业额,部门名,部门经理),该模式统计商店里每个职工的日营业额,以及职工所在的部门和经理信息。如果规定:每个职工每天只有一个营业额;每个职工只在一个部门工作;每个部门只有一个经理。进而分解成3NF模式集。
第5题:
一个公司采用分步向下法分摊服务部门成本,它有两个服务部门和两个生产部门。每个部门成本的金额在针对分摊这个目的时,用于确定每个部门对于公司的相对价值。HR的成本是$100,000,维护部门的成本是$150,000。这些部门分别使用8,000和10,000的人工小时。网球生产部门自身的成本是$400,000 (40,000人工小时);壁球生产部门自身的成本是$300,000 (30,000人工小时)。如果直接人工小时是唯一的成本动因,网球生产部门的总成本是多少?(精确到个位数)()
第6题:
预算编制涉及到企业每一个部门、每一个岗位,它需要企业每一个部门和每一位员工的参与和支持。
第7题:
公司中有多个部门和多名职员,每个职员只能属于一个部门,一个部门可以有多名职员,从职员到部门的联系类型是()
第8题:
组织设计包括选定一个合理的组织系统,划分各部门的权限和职责,确立各种规章帝包括指挥系统组织设计、()组织设计等。
第9题:
每一个部门只能有一个主办部门
每一个任务只能有一个协力部门和一个配合部门
项目运营部应在项目竣工后介入工作
项目管理工作任务分工表应作为组织设计文件的一部分
第10题:
职能部门
施工部门
设计部门
监理部门
第11题:
直接法
按步向下法
交叉法
作业成本法
第12题:
m:n
1:m
m:1
1:1
第13题:
第14题:
第15题:
直接材料的使用预算和采购预算通常在一个部门编制。
第16题:
一个企业想要一个简便的方法来分摊服务部门的成本给生产部门,不需要分摊一个服务部门的成本给另一个服务部门。以下哪种方法能满足这些要求?()
第17题:
一般来说,如果发生以下哪项时会采用单个部门分摊率,而不是工厂范围分摊率来分摊间接费用()。
第18题:
婚姻法是一个独立的法律部门,它有独立的调整对象,因此,和其他法律比较,它的特点是普遍性、伦理性、()。
第19题:
公司中有多个部门和多名职员,每个职员只能属于一个部门,一个部门可以有多名职员,职员与部门的联系类型是()。
第20题:
Smile Labs公司开发出35mm胶卷。它需要经历4个步骤的流程,相继通过4个部门。这个公司专业从事晚间服务,它的主要客户是最大的连锁药店。当前直接人工、直接材料和间接费用在部门归集。 Smile Labs公司采用的成本归集系统最应该称为()。
第21题:
多对多
一对一
多对一
一对多
第22题:
被转移到修剪和设计部门的WIP存货帐户
被转移到产成品存货
仍然在公司的WIP存货帐户,直到产品完成,然后转移到产成品存货
仍然在编织部门的WIP存货帐户,直到所有部门完成假发生产,然后借公司转入成本帐户
第23题:
1:1联系
m:1联系
1:m联系
m:n联系