《中国人寿保险股份有限公司保险销售人员违规处理规定》中规定:销售人员在1个记分周期内连续( )次以上因违规行为被处理后,再次从事违规行为的,应从重处理。A.一次B.两次C.三次D.四次

题目
《中国人寿保险股份有限公司保险销售人员违规处理规定》中规定:销售人员在1个记分周期内连续( )次以上因违规行为被处理后,再次从事违规行为的,应从重处理。

A.一次

B.两次

C.三次

D.四次

相似考题

1.国家法律、法规或监管规定对保险销售人员违规行为处理提出明确要求的,对违规行为的处理除应符合《中国人寿保险股份有限公司销售人员违规处理规定》外,还应符合法律、法规以及监管规定要求,二者发生冲突的,以《中国人寿保险股份有限公司销售人员违规处理规定》为准。()此题为判断题(对，错)。

2.客服、业管、销售渠道等相关部门在工作中发现涉嫌违规信息的,应当按照( )具体要素了解核实有关情况,填写完整后,及时移送销售督察部门。A.《中国人寿保险股份有限公司销售人员违规处理规定》B.《中国人寿保险股份有限公司营销员违规行为查处工作管理办法》C.《中国人寿保险股份有限公司销售人员违规行为查处工作管理办法》D.《中国人寿保险股份有限公司保险销售人员违规处理规定》适用手册

3.《中国人寿保险股份有限公司保险销售人员违规处理规定》对违规销售人员的处理方式没有包括以下哪种方式()A.解除合同B.延缓晋升C.记分或扣款D.记分并扣款

4.销售人员因违法违规行为受到行政处罚、行业自律组织处分以及司法机关追究刑事责任的,同时应按照本规定(《中国人寿保险股份有限公司销售人员违规处理规定》)对其违规行为进行处理。()此题为判断题(对，错)。

更多“《中国人寿保险股份有限公司保险销售人员违规处理规定》中规定:销售人员在1个记分周期内连续( )次以上因违规行为被处理后,再次从事违规行为的,应从重处理。 ”相关问题

  • 第1题：

    劳务派遣制销售人员因违反《中国人寿保险股份有限公司保险销售人员违规处理规定》,在一个记分周期内累计达12分的,应( )

    A.解除劳务派遣合同

    B.退回派遣公司

    C.解除合同

    D.解除代理合同


    答案：A

  • 第2题：

    以下关于违规行为的记分原则描述正确的有哪些?()

    A.违规行为涉及保单的，原则上每一件保单所对应的行为视为一个违规行为，但保单之间具有从属关系的除外

    B.一个违规行为符合若干违规行为的构成要件，应选择处罚较重的违规类别进行处理

    C.同一保单上存在多个违规行为，原则上应算作多次违规

    D.销售人员在1个记分周期内连续两次(含)以上违规的，应从重处理

    E.销售人员拒不配合或故意干扰违规调查工作，应从重处理

    F.违规销售人员主动向公司报告违法违规情况，违规情节轻微，积极协助调查，妥善处理善后事宜的，可酌情降低记分档次处理


    答案：ABE

  • 第3题：

    在《中国人寿保险股份有限公司销售人员违规行为处理规定》中代替客户签署保险合同等重要资料要扣除12分。( )

    此题为判断题(对，错)。


    答案：对

  • 第4题：

    销售人员在1个记分周期内连续多少次(含)以上违规,应从重处理?()

    A.2

    B.3

    C.4

    D.5


    答案：B

  • 第5题：

    以下属于《中国人寿保险股份有限公司保险销售人员违规处理规定》中关于违规行为记分原则的规定是( )

    A.每一个违规行为对应一次违规记分处理，违规行为涉及保单的，原则上每一件保单所对应的行为视为一个违规行为，但保单之间具有从属关系的除外;

    B.一个违规行为符合若干违规行为的构成要件，应选择处罚较重的违规类别进行处理;

    C.同一保单上存在多个违规行为，应择一重处;

    D.销售人员拒不配合或故意干扰违规调查工作，应从重处理;


    答案：ABCD

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